2023年杭州临安区住房和城乡建设局招聘编外员工通知因工作需要，杭州临安区住房和城乡建设局现面向社会公开招聘编外员工2名。现或有关事情通知如下：1、招聘计划内勤职员2名。

2023年杭州临安区住房和城乡建设局招聘编外员工通知

因工作需要，杭州临安区住房和城乡建设局现面向社会公开招聘编外员工2名。现或有关事情通知如下：

1、招聘计划内勤职员2名。2、招聘范围、对象和条件1.具备中华人民共和国国籍。2.遵纪守法，作风正派，无违法犯罪及违纪记录;具备较强的工作责任心和敬业精神。3.适应岗位需要的身体条件。4.具备国家承认的本科及以上学历，专业不限。2023年一般高校应届毕业生，通过自考、成人教育、电大和互联网教育等国家承认学历的考试并获得毕业证书的职员，获得教育部中国留学服务中心出具的海外学历认证的职员，技工院校预备技师（技师）班毕业生均可考试报名符合全部条件需要的岗位。5.性别需要详见招聘计划表。6.户籍所在地或生源地为临安区。生源地是指经高考考试，被高校录取时户籍所在地。户籍以2023年十月十日的户籍所在地为准。7.年龄35周岁以下。8.其他需要：（1）因犯罪受过刑事处罚的职员、被开除中共党籍的职员、被开除公职的职员、被依法列为失信联合惩戒对象的职员；因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的职员；遭到诫勉、组织处置或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响用的职员；被开除中国共产主义年轻人团团籍的职员；被机关或者参照公务员法管理的机关（单位）辞退未满5年的职员；高等教育期间遭到开除学籍处分的职员；在各级人事招考中被认定有舞弊等紧急违反考试录用纪律行为的职员；涉嫌违法违纪、正在同意审察尚未作出结论的职员；法律、法规规定不能聘用的其他情形的职员，不能考试报名。（2）现役军人、在一般高校就读的非2023年应届毕业生不可以考试报名，在一般高校脱产就读的非2023年应届毕业的专升本职员、研究生也不可以以原已获得的学历、学位证书考试报名。（3）参照《公务员录用考察方法（试行）》（中组发〔2021〕11号,以下简称中组发〔2021〕11号）规定不能确定为录用人选情形之一的，不能参加本次公开招聘活动。3、报名程序和方法本次招聘坚持公开、公平、角逐、择优和德才兼备的原则，根据发布通知、报名与资格审察、考试、体检和考察、公示和聘用等环节。1.报名日期：2023年十月11日至2023年十月24日。2.联系方法：杭州临安怡和劳务服务公司，联系人：厉女性，联系电话：0571-61105898。3.报名方法：考试报名者将本人签字的《杭州临安区住房和城乡建设局公开招聘编外员工报名表》、本人有效期内的第二代身份证正反面、户口簿、学历证书、本人最近一寸免冠照片以扫描件形式打包发至邮箱：502354202@qq.com，并电话确认。4.资格审察：考试报名职员是不是符合招聘岗位资格条件由杭州临安怡和劳务服务公司进行资格初审，之后报杭州临安区住房和城乡建设局复审，资格审核通过者将另行公告进行笔试。报名结束后，如招聘人数与实质报名人数不足1:3,将取消招聘计划。资格审察贯穿招聘的每个环节，面试职员提交的考试报名信息和材料应当真实、准确、有效。如因选报岗位不当或所填写内容虚假、不准确、不全方位而影响本人考试或录用的，由面试职员本人负责。凡发现考试报名职员弄虚作假或有不符合考试报名资格和录用条件的，一经查实，即取消其考试或录用资格。4、考试全部考试报名岗位采取笔试和应聘相结合的方法。试题委托第三方专业考试机构制作。笔试和应聘成绩分别占综合成绩的50%，综合成绩保留两位小数（尾数四舍五入），如综合成绩相同，则以笔试成绩高分排位在前，仍并列时，再加一轮应聘，加试成绩高的确定为体检、考察对象。笔试和应聘时间、地址及相关需求另行公告。1.笔试。笔试科目为《综合入门知识》，分为客观题和主观题，总分为100分。考试报名职员须凭有效期内的第二代身份证按时参加笔试。笔试结束后，在笔试成绩合格职员中（60分为合格分），依据考生笔试成绩从高分到低分按1:3的比率确定应聘对象，不足规定比率的，可酌情考虑按实质人数进入应聘。笔试存在违纪状况的或缺考的，不能入围应聘。笔试结束一周后将在临安区人民政府门户网、临安招聘网上公布入围应聘名单及笔试成绩。2.资格复审。应聘前需进行现场资格复审，考生需提供《杭州临安区住房和城乡建设局招聘编外员工报名表》原件，本人有效期内的第二代身份证、户口簿、学历证书原件及复印件，本人最近一寸免冠照片1张，留学职员须提交教育部中国留学服务中心出具的国（境）外大专及以上全部学历认证书。现场资格复审时间、地址另行公告。考试报名职员舍弃资格复审，未按规定时间参加资格复审或资格复审不合格的，在该岗位笔试成绩中从高分到低分依次递补。3.应聘。应聘方法为结构化应聘，对考生剖析问题和解决问题等方面的实质工作能力进行测验，总分为100分，合格分为60分（保留到小数点后2位，尾数四舍五入）。应聘不合格者，不可以列入体检、考察对象。应聘时间、地址另行公告。5、体检和考察应聘结束后，从应聘合格职员中，按考生总成绩从高分到低分根据招聘计划数1:1的比率确定体检、考察职员，体检在指定医院进行，体检成本自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》及有关规定，时间、地址另行公告。考试报名职员不按规定的时间、地址参加体检的，视作舍弃体检，舍弃体检或体检不合格的，可在应聘合格职员中按总成绩从高分到低分依次递补。考察由招聘单位负责，考察参照《公务员录用考察方法（试行）》（中组发〔2021〕11号）实行。对考察不合格或自行舍弃的职员，在岗位应聘合格职员中按总成绩从高分到低分依次递补。6、公示和聘用经考察合格职员，确定为拟聘用职员，在临安区人民政府门户网、临安招聘网上公示5个工作日，同意社会各界监督。对公示中反映的问题，由招聘单位进行调查核实，作出能否聘用的决定。编外用工实行劳动合同制管理，公示期满后，没反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，签订劳动合同并试用期3个月，试用期满考核合格的继续聘用,考核不合格的，按规定解除劳动合同。薪资福利根据区有关文件实行。拟聘用职员在公示结束后有舍弃聘用资格、无正当理由逾期不报到的，或发现有不符合考试报名资格和录用条件的，取消聘用资格。批准聘用的职员需要在规定的时间内报到，逾期不可以报到的，取消聘用资格。7、其他事情1.打造储备库规范。招聘进入应聘，但未被录用的考生按岗位组成储备库。如出现缺岗情形，由招聘单位研究是不是进行递补，用储备库职员。缺岗时按当场次考试该岗位综合成绩从高到低进行递补，储备库有效期为招聘录用公示日起12个月内。符合下列状况之一的可启用储备库职员：录用公示后，无正当理由逾期不报到或被发现不符合录用资格和条件被取消录用资格的;录用公示后，本人声明舍弃该岗位，并提供书面承诺的;有效期内该岗位职员离职的;有效期内被招聘单位辞退的。本次招聘岗位以外的员工人事录用均不能用该储备库。2.资格审察贯穿招聘的每个环节，面试职员提交的考试报名信息和材料应当真实、准确、有效。如因选报岗位不当或所填写内容虚假、不准确、不全方位而影响本人考试或聘用的，由面试职员本人负责。凡发现考试报名职员弄虚作假或有不符合考试报名资格和聘用条件的，一经查实，即取消其考试或聘用资格。3.本次招聘不举办也不委托任何机构举办针对本次招聘的辅导培训机构，不指定辅导用书。4.本次招聘过程的有关信息均通过临安区人民政府门户网信息公开人事信息板块、临安招聘网同步进行通知，请注意查看。5.考试违纪违规行为的认定和处置，参照《浙江人事应试职员违纪违规行为处置规定》有关规定实行。6.本通知未尽事宜，由杭州临安区住房和城乡建设局负责讲解。报名咨询电话：0571-61092065、0571-61092067监督电话：0571-89541016附件：1.2023年临安区住建局公开招聘编外职员计划表2.杭州临安区住房和城乡建设局公开招聘编外员工报名表杭州临安区住房和城乡建设局2023年十月十日

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