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2023年常州工学院公开招聘专职辅导员通知依据《江苏事业单位公开招聘职员方法》(苏办发〔2020〕9号)精神,常州工学院现面向社会公开招聘专职辅导员共16人。现或有关事情通知如下:1、考试报名条件:(一)具备中华人民共和国国籍,遵守中华人民
2023年常州工学院公开招聘专职辅导员通知依据《江苏事业单位公开招聘职员方法》(苏办发〔2020〕9号)精神,常州工学院现面向社会公开招聘专职辅导员共16人。现或有关事情通知如下:1、考试报名条件:(一)具备中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中共领导和社会主义规范,品行端正,无违法犯罪记录,拥有正常履行岗位职责应具备的身体条件。(二)中共党员。(三)本次招聘户籍不限。(四)年龄在30周岁以下(1992年11月6日将来出生)。(五)招聘对象中的2023年毕业生,指在2023年11月8日毕业并已获得毕业证书(学位证书)的职员。其中,国(境)外同期毕业职员,须在2023年11月8近日完成教育部留学服务中心学历认证。2021年和2022年一般高校毕业尚未就业(尚未就业是指在报名时为失业状况,下同)的职员,与国(境)外同期毕业且在2023年11月8近日完成教育部留学服务中心学历认证但尚未就业的职员,可考试报名面向2023年毕业生岗位。参加服务基层项目职员,如参加服务项现在无工作历程,服务期满且考核合格(时间截止到2023年11月8日)后2年内的,可考试报名面向2023年毕业生岗位。以一般高校应届毕业生应征入伍服义务兵的职员,退役(时间截止到2023年11月8日)后1年内的,可考试报名面向2023年毕业生岗位。(六)所有考试报名职员须在2023年11月8近日获得毕业证书、学位证书方可考试报名;国(境)外留学职员,须在2023年11月8近日完成教育部留学服务中心学历认证方可考试报名。(七)考试报名职员须拥有下列条件之1、1.在高校就读期间担任主要学生干部1年以上。主要学生干部是指:校级部长及以上(限团委、学生会、研究生会、社联、科协);院级学生会(研究生会)主席、副主席、分团委秘书长、班长、团支部书记、学生党支部书记。2.有1年高校专职辅导职员作历程。工作历程指正式参加工作历程,不含个人学生时期实习、兼职工作历程。3.有3年企事业单位专职从事思想政治工作历程。专职从事思想政治工作是指在党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会担任专职书记、副书记,或在纪检和党办、组织、宣传、统战等党的工作部门中专职从事思想政治工作,或在工会、共青团、妇联专职从事思想政治工作,与专职从事思想教育或职业道德建设工作。(八)学生干部任职历程、工作历程计算截止时间为2023年11月8日,在一般高校就读期间的社会实践历程,不可以视为工作历程。(九)获得祖国国内一般高校学历的台湾学生和获得祖国国内承认学历的其他台湾居民考试报名时按国家和我省有关规定实行。(十)下列职员不能考试报名:1.现役军人或国民教育序列一般高校在读非2023届毕业生;2.《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的职员;3.被依法列为失信联合惩戒对象的职员;4.经事业单位公开招聘被聘用到江苏地方各类事业单位,且在2024年5月8近日规定服务期未满的在编(在册)职员;5.报名时有规定(含协议明确)不能解聘离开工作单位(岗位)的职员,或国家和省另有规定不能考试报名到事业单位的职员。2、报名程序和方法考试报名职员可通过下列网站查看招聘岗位及具体条件等有关信息:常州人力资源和社会保障局网站(rsj.changzhou.gov.cn)常州工学院人事处网站(rsc.czu.cn)(一)报名方法和时间本次招聘使用互联网报名方法。报名、照片上传、资格初审及交费均通过互联网进行。报名网址:http://zk.czrc.com.cn/。1.报名、照片上传、资格初审时间:2023年11月6日09:00-11月8日16:00上传照片为最近免冠正面2寸(3545毫米)证件照,jpg格式,20Kb以下。2.交费确认时间:2023年11月6日09:00-11月9日15:00(二)报名需要注意的地方1.报名与考试时用的身份证需要一致。考试报名职员在报名时请在教育历程和工作历程栏中仔细填写学习历程、工作历程和学生干部任职历程(注明起止时间,填写到月份)。2.学校依据考试报名职员提供的信息进行网上资格初审。考试报名职员如对初审建议有异议,准时向学校陈述申辩。资格初审通过后的信息不能进行更改。3.考试报名职员网上提交报名信息后可到报名入口查看是不是通过资格初审,通过资格初审(含上传照片审核)职员网上缴纳报名笔试费100元。4.未按时在网上上传照片、缴纳报名笔试费的视为报名无效。已缴纳成本但未参加笔试者,成本不予退还。5.本次公开招聘专职辅导员岗位开考比率详见岗位表,未达到开考比率的岗位,将在常州人力资源和社会保障局网站通知核减招聘计划。6.严格实行《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》。考试报名职员应依据公布的考试报名条件和具体岗位需要,如实、准确、完整地填写报名信息,提交有关材料,如对考试报名资格条件存在疑问,应在报名日期截止前向招聘单位咨询确认。考试报名职员提供不真实考试报名申请材料,或伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定严肃处置。资格审察贯穿招聘全过程,考试报名职员存在不能考试报名的情形或者不符合考试报名资格条件的,在招聘工作任何环节一经查实,立即取消其考试报名或聘用资格。(三)网上准考证打印通过资格初审和交费确认的考试报名职员,需在常州人才网(http://zk.czrc.com.cn/)下载、准考证打印,具体时间另行公告,详细情况请关注常州工学院人事处网站(https://rsc.czu.cn/)。3、考试方法及组织(一)考试使用笔试和应聘相结合的方法,考试不指定复习教程,不举办任何培训。1.笔试:笔试主要测试考试报名者与岗位相适应的入门知识和综合素质,不指定大纲和教程。成绩合格线为60分。2.在笔试成绩合格者中,依据笔试成绩排名,从高分到低分,按各招聘岗位拟聘用人数1:3的比率确定参加应聘人选,如笔试成绩合格人数未达到拟聘用人数的3倍,按实质人数确定参加应聘人选。在笔试结束后10个工作日内,在常州工学院人事处网站(https://rsc.czu.cn/)公布笔试成绩与参加应聘职员的名字、岗位、笔试成绩和排名。3.应聘:辅导员岗位应聘使用结构化应聘,主要测试履行岗位职责所需的专业能力、岗位意识、胜任能力和综合素质等。应聘成绩当场公布。合格线为60分,低于60分不予录用。4.总成绩:考试报名职员总成绩=笔试成绩40%+应聘成绩60%。笔试成绩、应聘成绩、总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。(二)考试安排1.笔试、应聘的时间和地址将在常州工学院人事处网站(https://rsc.czu.cn/)公布,考试报名职员应根据规定的时间和地址参加考试,不然视为主动舍弃资格。2.笔试结束后当天将进行资格复审,请考试报名职员在参加笔试时务必带齐以下材料的原件:(1)身份证;(2)最高学历、学位证书,获得国(境)外学历学位的还须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》;(3)通知、岗位表里需要提供的有关证明:党员证明、主要学生干部历程、高校专职辅导职员作历程、企事业单位专职从事思想政治工作历程等证明材料:党员证明:须为近六个月内由考生所在单位的组织部门或二级党组织出具的证明。主要学生干部历程证明:院级主要学生干部历程须由院级党组织出具证明,校级主要学生干部历程须由校团委或研究生工作部(研究生院)出具证明。出具的证明须明确任职职务和任职起止年月。高校专职辅导职员作历程证明:高校专职辅导职员作历程由高校校级人事部门出具证明;企事业单位专职从事思想政治工作历程由所在单位党委或党总支(不含单位内二级部门或二级单位党委或党总支)出具证明。证明中须明确岗位、职务和任职起止年月。考试报名职员提供的所有材料、各单位开具的考试报名职员证明材料均须真实有效。经查实有弄虚作假行为的,对考试报名职员立即取消考试报名和录用资格或解除聘用合同。情节紧急的,记入事业单位公开招聘职员诚信档案库。如因资格复审出现岗位空缺的,则在笔试合格职员中根据笔试成绩从高分到低分依次递补。4、体检、考察考核结束后,在各单项考试合格职员中,依据总成绩,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比率从高分到低分确定参加体检职员。若总成绩出现并列,则根据应聘成绩高者优先的原则确定。如笔试成绩、应聘成绩均同分,使用应聘加试确定排序。体检标准参照录用公务员的通用体检标准实行,体检由常州工学院按规定组织推行,体检成本由体检人选自理。常州工学院人事处按规定拟定考察工作策略,对体检合格职员组织考察,常州工学院纪检监察部门负责监督。5、公示与聘用学校将依据考核、体检和考察结果,确定拟聘用职员名单。拟聘用职员名单经审核后在常州人力资源和社会保障局网站上公示7个工作日。对公示无异议职员,常常州市人力资源和社会保障局审批后,由常州工学院为其办理事业单位聘用手续,并与其签订5年以上聘用合同,并约定试用期(第一次就业的试用期为12个月,别的人员试用期为6个月)。试用期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格者,取消聘用资格,解除聘用合同。拟聘用专职辅导员与学校签订聘用合同,除依法依规解除聘用合同外,须在本校辅导员岗位服务5年以上(含试用期),服务期内不能调动或在校内交流到非辅导员岗位。因体检或考察不符合需要、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选明确舍弃聘用与其他缘由致使拟聘岗位出现空缺的,在该岗位的应聘合格职员中,在应聘合格职员中按总成绩从高分到低分依次递补参加体检。被聘用的社会在职职员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或协议的,由本人与外贸原单位根据有关规定自行协商解除关系。考试报名职员应在学校公告报到后携带有关材料按时报到,逾期视同自动舍弃聘用资格。试行笔试成绩在本次招聘多次有效方法。招聘岗位因没可递补的应聘合格职员致使无拟聘人选的,可在该岗位笔试成绩剩余合格职员(已完成资格复审者除外)中依据本次通知的应聘人选确定规则,按岗位招聘人数与考试报名人数1︰3的比率从高分到低分确定岗位应聘人选,重新组织资格复审、应聘、体检考察工作。聘用审批完毕后不再递补。6、咨询与监督常州工学院人事处负责回答此次招聘政策咨询,咨询电话:0519-88510066吴老师、0519-88510062周老师常州工学院纪检监察部门对此次招聘工作进行纪律监督,监督电话:0519-885100517、本通知由常州工学院人事处负责讲解。附件:2023年常州工学院公开招聘专职辅导员岗位表常州工学院2023年十月18日
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2023年常州工学院公开招聘专职辅导员通知依据《江苏事业单位公开招聘职员方法》(苏办发〔2020〕9号)精神,常州工学院现面向社会公开招聘专职辅导员共16人。现或有关事情通知如下:1、考试报名条件:(一)具备中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中共领导和社会主义规范,品行端正,无违法犯罪记录,拥有正常履行岗位职责应具备的身体条件。(二)中共党员。(三)本次招聘户籍不限。(四)年龄在30周岁以下(1992年11月6日将来出生)。(五)招聘对象中的2023年毕业生,指在2023年11月8日毕业并已获得毕业证书(学位证书)的职员。其中,国(境)外同期毕业职员,须在2023年11月8近日完成教育部留学服务中心学历认证。2021年和2022年一般高校毕业尚未就业(尚未就业是指在报名时为失业状况,下同)的职员,与国(境)外同期毕业且在2023年11月8近日完成教育部留学服务中心学历认证但尚未就业的职员,可考试报名面向2023年毕业生岗位。参加服务基层项目职员,如参加服务项现在无工作历程,服务期满且考核合格(时间截止到2023年11月8日)后2年内的,可考试报名面向2023年毕业生岗位。以一般高校应届毕业生应征入伍服义务兵的职员,退役(时间截止到2023年11月8日)后1年内的,可考试报名面向2023年毕业生岗位。(六)所有考试报名职员须在2023年11月8近日获得毕业证书、学位证书方可考试报名;国(境)外留学职员,须在2023年11月8近日完成教育部留学服务中心学历认证方可考试报名。(七)考试报名职员须拥有下列条件之1、1.在高校就读期间担任主要学生干部1年以上。主要学生干部是指:校级部长及以上(限团委、学生会、研究生会、社联、科协);院级学生会(研究生会)主席、副主席、分团委秘书长、班长、团支部书记、学生党支部书记。2.有1年高校专职辅导职员作历程。工作历程指正式参加工作历程,不含个人学生时期实习、兼职工作历程。3.有3年企事业单位专职从事思想政治工作历程。专职从事思想政治工作是指在党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会担任专职书记、副书记,或在纪检和党办、组织、宣传、统战等党的工作部门中专职从事思想政治工作,或在工会、共青团、妇联专职从事思想政治工作,与专职从事思想教育或职业道德建设工作。(八)学生干部任职历程、工作历程计算截止时间为2023年11月8日,在一般高校就读期间的社会实践历程,不可以视为工作历程。(九)获得祖国国内一般高校学历的台湾学生和获得祖国国内承认学历的其他台湾居民考试报名时按国家和我省有关规定实行。(十)下列职员不能考试报名:1.现役军人或国民教育序列一般高校在读非2023届毕业生;2.《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的职员;3.被依法列为失信联合惩戒对象的职员;4.经事业单位公开招聘被聘用到江苏地方各类事业单位,且在2024年5月8近日规定服务期未满的在编(在册)职员;5.报名时有规定(含协议明确)不能解聘离开工作单位(岗位)的职员,或国家和省另有规定不能考试报名到事业单位的职员。2、报名程序和方法考试报名职员可通过下列网站查看招聘岗位及具体条件等有关信息:常州人力资源和社会保障局网站(rsj.changzhou.gov.cn)常州工学院人事处网站(rsc.czu.cn)(一)报名方法和时间本次招聘使用互联网报名方法。报名、照片上传、资格初审及交费均通过互联网进行。报名网址:http://zk.czrc.com.cn/。1.报名、照片上传、资格初审时间:2023年11月6日09:00-11月8日16:00上传照片为最近免冠正面2寸(3545毫米)证件照,jpg格式,20Kb以下。2.交费确认时间:2023年11月6日09:00-11月9日15:00(二)报名需要注意的地方1.报名与考试时用的身份证需要一致。考试报名职员在报名时请在教育历程和工作历程栏中仔细填写学习历程、工作历程和学生干部任职历程(注明起止时间,填写到月份)。2.学校依据考试报名职员提供的信息进行网上资格初审。考试报名职员如对初审建议有异议,准时向学校陈述申辩。资格初审通过后的信息不能进行更改。3.考试报名职员网上提交报名信息后可到报名入口查看是不是通过资格初审,通过资格初审(含上传照片审核)职员网上缴纳报名笔试费100元。4.未按时在网上上传照片、缴纳报名笔试费的视为报名无效。已缴纳成本但未参加笔试者,成本不予退还。5.本次公开招聘专职辅导员岗位开考比率详见岗位表,未达到开考比率的岗位,将在常州人力资源和社会保障局网站通知核减招聘计划。6.严格实行《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》。考试报名职员应依据公布的考试报名条件和具体岗位需要,如实、准确、完整地填写报名信息,提交有关材料,如对考试报名资格条件存在疑问,应在报名日期截止前向招聘单位咨询确认。考试报名职员提供不真实考试报名申请材料,或伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定严肃处置。资格审察贯穿招聘全过程,考试报名职员存在不能考试报名的情形或者不符合考试报名资格条件的,在招聘工作任何环节一经查实,立即取消其考试报名或聘用资格。(三)网上准考证打印通过资格初审和交费确认的考试报名职员,需在常州人才网(http://zk.czrc.com.cn/)下载、准考证打印,具体时间另行公告,详细情况请关注常州工学院人事处网站(https://rsc.czu.cn/)。3、考试方法及组织(一)考试使用笔试和应聘相结合的方法,考试不指定复习教程,不举办任何培训。1.笔试:笔试主要测试考试报名者与岗位相适应的入门知识和综合素质,不指定大纲和教程。成绩合格线为60分。2.在笔试成绩合格者中,依据笔试成绩排名,从高分到低分,按各招聘岗位拟聘用人数1:3的比率确定参加应聘人选,如笔试成绩合格人数未达到拟聘用人数的3倍,按实质人数确定参加应聘人选。在笔试结束后10个工作日内,在常州工学院人事处网站(https://rsc.czu.cn/)公布笔试成绩与参加应聘职员的名字、岗位、笔试成绩和排名。3.应聘:辅导员岗位应聘使用结构化应聘,主要测试履行岗位职责所需的专业能力、岗位意识、胜任能力和综合素质等。应聘成绩当场公布。合格线为60分,低于60分不予录用。4.总成绩:考试报名职员总成绩=笔试成绩40%+应聘成绩60%。笔试成绩、应聘成绩、总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。(二)考试安排1.笔试、应聘的时间和地址将在常州工学院人事处网站(https://rsc.czu.cn/)公布,考试报名职员应根据规定的时间和地址参加考试,不然视为主动舍弃资格。2.笔试结束后当天将进行资格复审,请考试报名职员在参加笔试时务必带齐以下材料的原件:(1)身份证;(2)最高学历、学位证书,获得国(境)外学历学位的还须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》;(3)通知、岗位表里需要提供的有关证明:党员证明、主要学生干部历程、高校专职辅导职员作历程、企事业单位专职从事思想政治工作历程等证明材料:党员证明:须为近六个月内由考生所在单位的组织部门或二级党组织出具的证明。主要学生干部历程证明:院级主要学生干部历程须由院级党组织出具证明,校级主要学生干部历程须由校团委或研究生工作部(研究生院)出具证明。出具的证明须明确任职职务和任职起止年月。高校专职辅导职员作历程证明:高校专职辅导职员作历程由高校校级人事部门出具证明;企事业单位专职从事思想政治工作历程由所在单位党委或党总支(不含单位内二级部门或二级单位党委或党总支)出具证明。证明中须明确岗位、职务和任职起止年月。考试报名职员提供的所有材料、各单位开具的考试报名职员证明材料均须真实有效。经查实有弄虚作假行为的,对考试报名职员立即取消考试报名和录用资格或解除聘用合同。情节紧急的,记入事业单位公开招聘职员诚信档案库。如因资格复审出现岗位空缺的,则在笔试合格职员中根据笔试成绩从高分到低分依次递补。4、体检、考察考核结束后,在各单项考试合格职员中,依据总成绩,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比率从高分到低分确定参加体检职员。若总成绩出现并列,则根据应聘成绩高者优先的原则确定。如笔试成绩、应聘成绩均同分,使用应聘加试确定排序。体检标准参照录用公务员的通用体检标准实行,体检由常州工学院按规定组织推行,体检成本由体检人选自理。常州工学院人事处按规定拟定考察工作策略,对体检合格职员组织考察,常州工学院纪检监察部门负责监督。5、公示与聘用学校将依据考核、体检和考察结果,确定拟聘用职员名单。拟聘用职员名单经审核后在常州人力资源和社会保障局网站上公示7个工作日。对公示无异议职员,常常州市人力资源和社会保障局审批后,由常州工学院为其办理事业单位聘用手续,并与其签订5年以上聘用合同,并约定试用期(第一次就业的试用期为12个月,别的人员试用期为6个月)。试用期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格者,取消聘用资格,解除聘用合同。拟聘用专职辅导员与学校签订聘用合同,除依法依规解除聘用合同外,须在本校辅导员岗位服务5年以上(含试用期),服务期内不能调动或在校内交流到非辅导员岗位。因体检或考察不符合需要、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选明确舍弃聘用与其他缘由致使拟聘岗位出现空缺的,在该岗位的应聘合格职员中,在应聘合格职员中按总成绩从高分到低分依次递补参加体检。被聘用的社会在职职员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或协议的,由本人与外贸原单位根据有关规定自行协商解除关系。考试报名职员应在学校公告报到后携带有关材料按时报到,逾期视同自动舍弃聘用资格。试行笔试成绩在本次招聘多次有效方法。招聘岗位因没可递补的应聘合格职员致使无拟聘人选的,可在该岗位笔试成绩剩余合格职员(已完成资格复审者除外)中依据本次通知的应聘人选确定规则,按岗位招聘人数与考试报名人数1︰3的比率从高分到低分确定岗位应聘人选,重新组织资格复审、应聘、体检考察工作。聘用审批完毕后不再递补。6、咨询与监督常州工学院人事处负责回答此次招聘政策咨询,咨询电话:0519-88510066吴老师、0519-88510062周老师常州工学院纪检监察部门对此次招聘工作进行纪律监督,监督电话:0519-885100517、本通知由常州工学院人事处负责讲解。附件:2023年常州工学院公开招聘专职辅导员岗位表常州工学院2023年十月18日
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