2024年浙江考预计11月份启动，有一些考生咨询：报名浙江考后中途舍弃，对后面第三考试报名公务员影响大吗？需要提醒大伙的是，公务员考试是一个非常严肃的过程，就连“弃考”也不可以太过随便。今天就来给大伙整理一下，在不同阶段弃考有哪些后果！笔试

2024年浙江考预计11月份启动，有一些考生咨询：报名浙江考后中途舍弃，对后面第三考试报名公务员影响大吗？

需要提醒大伙的是，公务员考试是一个非常严肃的过程，就连“弃考”也不可以太过随便。今天就来给大伙整理一下，在不同阶段弃考有哪些后果！

笔试前弃考——随便

这些弃考是最容易见到的，不少同学由于自己缘由没办法参加考试，笔试当天索性不上考场。这种弃考问题不大，就是非常一般的自愿舍弃笔试，对个人诚信也没影响。大家平常说的弃考，通常都是指笔试前弃考，这个阶段可以随便一点，但过了笔试阶段，就应该注意了。

应聘前弃考——小心

假如笔试成绩很好，成功进入应聘阶段，这时弃考就不可以随便了。笔试之后，通常还有一个资格复审阶段，在资格复审之前，有关部门通常会确认你是不是参加应聘。这里要特别注意，假如选择弃考，必须要在这时进行确认，而且总是还需要提供书面舍弃声明。假如无故缺考应聘，或者应聘之后舍弃，那或许会被记入诚信档案，直接影响将来的前途。

公示期弃考——后果紧急

假如笔试、应聘成绩合格，进入公示期了，这时再舍弃，后果就比较紧急了。在招录机关看来，这就是对名额的浪费，由于到了这个阶段，已经没办法递补了，这意味着单位今年招人的机会浪费了，只能再等一年，因此这样的情况的惩罚也比较紧急，假如不是让人信服的原因，一定进入诚信档案，影响未来的考试。

试用期舍弃——困难程度大

公务员入职进入试用期过后，同样不可以随便舍弃，这一点和外面的工作有非常大不同。在试用期舍弃，也就是申请取消录用资格，这个操作困难程度很大。由于大部分单位需要考上后在本单位服务5年，包括试用期在内，此时想要取消录用，同样需要特别充分的原因才行。若是感觉工作辛苦、不适应环境，对不起，这种理由是不成立的，强行离职也会被记入诚信档案，5年内都不能第三考公务员。而且这个记录是进档案的，5年过后再考，也会在政审环节被刷，因此必须要慎重考虑！

总体来看，在应聘之前弃考问题都不算太大，可以凭个人意愿自行抉择。但一旦到了应聘之后环节，因为人数降低，弃考就会干扰到整个招录步骤，甚至直接影响到考试的公平性（譬如买通其他考生弃考）。参加公务员考试的同学，必须要搞了解这一点。尤其是那些参加多个考试的同学，必须要提前做出决定，处置不好甚至可能满盘皆输！

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