娄烦县2023年公开招聘卫健系统员工通知为进一步充实全县医疗卫生事业单位人才队伍，推进健康娄烦建设，依据《事业单位人事管理条例》和《关于做好2023年全省事业单位公开招聘工作的公告》（晋人社厅发〔2023〕11号）规定，决定面向社会公开招聘

娄烦县2023年公开招聘卫健系统员工通知

为进一步充实全县医疗卫生事业单位人才队伍，推进健康娄烦建设，依据《事业单位人事管理条例》和《关于做好2023年全省事业单位公开招聘工作的公告》（晋人社厅发〔2023〕11号）规定，决定面向社会公开招聘卫健系统员工23名。现或有关事宜通知如下：

1、招聘原则（一）坚持德才兼备的原则；（二）坚持公开、平等、角逐、择优的原则；（三）坚持政府宏观管理与落实用人单位自主权相结合的原则；（四）坚持按需设岗、按岗招聘的原则；（五）坚持优化结构、保障重点的原则。2、招聘对象符合招聘条件和岗位所需具体需要的高校毕业生（不含2023年毕业的定向生和委培生）、职业院校（含技工院校）毕业生、服务基层项目职员。3、招聘岗位及数目本次公开招聘卫健系统员工23名，其中服务基层项目职员专门岗位3名。各岗位具体条件见《娄烦县2023年公开招聘卫健系统员工岗位表》（附件1）。4、招聘条件（一）具备中华人民共和国国籍；（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；（三）具备好的政治素质和道德品行；（四）拥有正常履行职责的身体条件和心理条件；（五）拥有岗位所需要的其他条件。1.招聘职员需要年满18周岁（2005年12月8日以前出生），35周岁及以下（1987年12月8日及将来出生）。2．拥有岗位所需要的学历。考试报名者的学历需国家教育行政部门认同。2023年一般高校应届毕业生的毕业证须在2023年7月底前获得；参加自考、成人考试等教育形式职员的毕业证、留学回国职员的学历认证书须在通知发布之近日获得。在符合专业等其他条件的首要条件下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名面试学历需要为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名面试学历需要为大学专科的岗位。3．所学专业与岗位需要一致。本次招聘专业需要根据教育部最新公布的高职（专科）、本科和研究生招生专业介绍设置，其中高职（专科）和本科根据阳光高考考试专业常识库设置，研究生根据中国研究生招生信息网专业常识库设置。高校自主设置的研究生专业、国（境）外学历学位的专业、技工院校专业等未列入的，由负责资格审察部门依据学科代码、主要课程、研究方向等进行认定。历次本科专业目录调整、学位授与和人才培养学科目录调整、专业学位范围调整前的专业，根据调整前后的对应关系认定。4.拥有岗位需要的职业资格。部分岗位需要具备相应的职业资格，详见《娄烦县2023年公开招聘卫健系统员工岗位表》（附件1）。5.参加强学生志愿服务西部计划（含晋西北计划）和参加我省选聘大学生村官工作（不含2018年将来录用的选调生）、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划、三支一扶计划、农业技术推广服务特设岗位计划服务期满、考核合格的职员可考试报名服务基层项目职员专门岗位。在军队服役5年（含）以上的山西籍高校毕业生退役军人可按服务基层项目职员对待，考试报名服务基层项目职员专门岗位。省政府购买基层公共服务岗位职员劳动合同期满、考核合格的，可按服务基层项目职员考试报名服务基层项目职员专门岗位。6.根据国家和我省有关政策规定，港澳区域的中国公民和台湾同胞在事业单位公开招聘中享有公平角逐权利，可面试到中国大陆事业单位就业，面试职员须拥有招聘岗位所需的专业或技能等相应条件。（六）具备下列情形之一者，不能报名：1.现役军人和在读的非应届毕业生（在全日制一般高校就读的非2023年应届毕业生不能考试报名；在全日制一般高校脱产就读的非2023年应届毕业的专升本职员、研究生也不可以以原已获得的学历考试报名）；2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中共党籍或被开除公职的、在立案审察期间或未解除党纪政纪处分的；3.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等紧急违反考录、招聘纪律行为的；4.试用期内的公务员（参照管理单位员工）和试用期内的事业单位员工；5.机关事业单位员工有服务年限规定且服务期未满的；6.被依法列为失信联合惩戒对象的；7．法律法规规定不能考试报名或聘用为事业单位员工的；8.考试报名者不能考试报名聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。考试报名者在本次招聘报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照管理单位员工）或已被聘用为事业单位员工的，不予聘用。招聘条件或岗位需要的现役、试用期、服务期、工作历程等的截止时间和职称、从业（职业、执业）资格的获得时间，除有明确需要外，均为通知发布之日。5、招聘程序本次公开招聘笔试和应聘工作委托第三方机构组织推行，资格审察、资格复审、体检考察、公示、聘用工作由公开招聘领导组负责推行。（一）报名和资格审察1.报名报名日期：2023年12月18日9：00至12月22日17：00报名网址：娄烦县人民政府网（报名网址：loufan.ixczk.com）考生（务必用360浏览器）登陆，选择相应考试报名单位、考试报名岗位进行报名。考生网上填写信息后，上传近6个月内JPG格式的正面免冠证件数码彩色照片，非正面、免冠证件照片一律不予通过审察。每名考生只允许考试报名一个岗位，资格审察通过后不可以再改报其他岗位。考生应付提交的信息和材料的真实性负责，对恶意报名扰乱报名秩序或编造不真实信息骗取报名条件的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。在资格审察过程中，审察员对考试报名职员报名信息真实性有异议的，可以需要考试报名职员传真发送学历等有关资格证明材料复印件，考试报名职员应准时提供，不然审察员有权不予通过资格审察。考生因错报名字、身份证号、招聘单位、招聘岗位等信息而影响资格审察的，责任自负。2.网上资格审察审察时间：2023年12月18日9：00至12月23日17：00。由卫健部门负责对考试报名职员网上填报的信息进行资格审察，考生须准时登陆报名入口查看报名条件审察结果。通过资格审察的考生，务必准时打印报名表，在规定的时间内完成全部报名步骤。报名过程中如遇见有关网站技术问题的，请准时拨打技术支持电话予以解决。 技术支持电话：0312-5619980。资格审察贯穿招聘工作全过程，任何环节发现资格条件不符合者，即取消考试报名、聘用资格并由本人承担相应后果。3.交费通过资格初审的考试报名职员应按网上提示的交费方法在规定时间内完成在线缴费，考试费依据山西进步和改革委员会、山西财政厅《关于重新核发人力资源和社会保障部门行政事业性怎么收费及有关问题的公告》（晋发改价格发〔2016〕467号）规定标准实行，本次考试收取考生50元考试成本。交费截止时间为2023年12月24日17:00，未按期交费的，视为自动舍弃报名。报名交费过程中如遇见问题的，请准时拨打技术支持电话予以解决。脱贫户家庭职员、边缘易致贫户家庭职员和正在享受城乡低保家庭的考生可享受减免考务费政策。申请减免考务费的考生，需先在在线缴费，笔试前到娄烦县民政和人力资源社会保障局（县城南大街实验二小对面）提交减免手续，减免申请，审核通过后，考务费按原交费途径退还。脱贫户家庭职员、边缘易致贫户家庭职员须提供家庭所在地的县（市、区）乡村振兴部门（扶贫）出具的证明材料；城乡低保家庭的考生须提供家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的证明。4.网上准考证打印请考生准时关注娄烦县人民政府网站，《笔试通知》在娄烦县人民政府网站公布。考生需要严格根据通知需要的时间节点打印《准考证》并妥善保存以备后续用，超越打印日期节点后，网站将关闭此项功能，因超时未打印、丢失等缘由导致所有后果考生自负。5.开考比率此次招聘考试不受开考比率限制，但考试综合成绩需达到60分。招聘岗位核减、取消、调整状况，将在娄烦县人民政府网站发布补充通知。（三）考试和资格复审考试分笔试和应聘，笔试、应聘均实行百分制。考试综合成绩=笔试成绩60%+应聘成绩40%，笔试成绩、应聘成绩、综合成绩均保留两位小数（尾数四舍五入），拟聘用职员综合成绩低于60分不予聘用。若2名以上考试报名者综合成绩相同时，按笔试成绩由高分到低分的顺序排序；如笔试成绩仍相同，则加试一场应聘，按加试成绩排序。1.笔试笔试时间和地址详见准考证。笔试采取闭卷形式进行，考试时间为120分钟，笔试总分为100分。笔试内容：笔试科目为卫生公共常识，内容包含法律法规、卫生政策、公共卫生管理、医疗卫生知识及职业道德等。参加笔试时，考生需要同时携带准考证和居民身份证。缺少证件的考试报名职员不能参加考试。考生笔试成绩可登录娄烦县人民政府网站查看。2.资格复审依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘计划3:1的比率确定参加应聘资格复审的人选。资格复审对象确认舍弃资格复审或资格复审不合格形成的缺额，在资格复审结束后，依据同一岗位笔试成绩从高分到低分的顺序，等额依次递补。递补时，出现笔试成绩并列的，并列者同时确定为资格复审职员。资格复审职员名单、时间及地址在娄烦县人民政府网站公布。资格复审主要审察考生报名时填写信息的各类证书原件与《服务基层项目职员审核表》等是不是符合招聘条件。资格复审合格的在笔试准考证上加盖娄烦县民政和人力资源社会保障局公章。考生参加资格复审需如实提供以下证件、证明材料的原件及复印件：⑴《报名登记表》。⑵ 本人有效居民身份证。⑶ 笔试准考证。⑷ 境内高校毕业生提供毕业证及有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》；留学回国职员提供教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》；技工院校毕业生提供毕业证和相应职业（工种）的预备技师（技师）资格证。⑸ 岗位需要的有关职业资格证书原件及复印件。⑹ 大学生村官等服务基层项目职员考试报名服务基层项目职员专门岗位的，需提供服务基层项目职员期满合格证书或《服务基层项目职员审核表》（附件2）。退役军人考试报名服务基层项目职员专门岗位的，需提供户口簿、退伍证和县级退役军人事务部门出具的有关证明。省政府购买公共服务岗位职员提供与山西创业就业促进会签订的劳动合同、《政府购买基层公共服务岗位终止劳动合同证明书》、《山西政府购买基层公共服务岗位职员考核合格证书》。⑺ 已落实工作单位的，需提供所在单位出具的《赞同考试报名证明》，其中机关事业单位在编职员还需出具所在单位主管部门及具备人事管理职能的主管部门赞同考试报名证明；档案在人才市场、毕业院校等档案管理机构存放的职员，须出具档案存放证明。⑻ 研究生按一级学科发放毕业证，通过所学专业（研究方向）考试报名专业需要为二级学科岗位的，还需提供毕业院校出具的所学专业（研究方向）证明及在校成绩单。证件不全或所提供的证件与所报岗位资格条件不符与主要信息不实，影响资格复审的，取消该面试职员参加应聘资格。面试职员未按规定时间、地址参加资格复审的，视为自动舍弃应聘资格。考生应诚信考试报名。资格复审合格的考生不能舍弃应聘、体检、考察和聘用，对舍弃应聘、体检、考察和聘用的考生，取消其相应资格并记入诚信档案。资格审察贯穿公开招聘全过程。在招聘各环节发现考试报名者不符合考试报名岗位资格条件的，立即取消考试报名或聘用资格。3.应聘参加应聘职员名单及应聘的时间、地址、形式等在娄烦县人民政府网站发布。应聘采取结构化应聘方法，过程全程录像，成绩当天公布。应聘满分100分，60分及以上为合格，不合格者不能进入体检考察。参加应聘人数少于或等于招聘人数而形不成角逐的岗位，应聘成绩须达到70分，不达70分者不能进入体检考察。（四）体检考察1.各岗位依据考试综合成绩排序，按招聘岗位拟招聘人数等额确定体检对象。体检职员名单、时间、地址在娄烦县人民政府网站公布。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》实行，成本自理。不按时参加体检者，视同舍弃资格。体检不合格的，组织一次复检，体检结果以复检结论为准。未按规定时间参加体检或体检不合格的不能聘用，由此形成的岗位空缺，可从考试报名同一岗位且综合成绩合格的职员中依次递补。2.考察工作由县公开招聘领导组组织推行。考察采取档案审察、实地调查等形式进行，主要考察面试者的政治思想、道德品质、职业操守、遵纪守法、工作表现与需要回避的状况等。未按规定时间参加考察或考察不合格的不能聘用，由此形成的岗位空缺，可从考试报名同一岗位且综合成绩合格的职员中依次递补。（五）公示体检考察合格职员确定为拟聘用职员。拟聘用职员名单在有关网站公示7个工作日。公示内容包含：招聘单位、招聘岗位、招聘专业、名字、性别、出生年月、毕业院校、所学专业、学历、成绩、排名等。公示期满后，没问题或反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时很难查实的，待查清后再决定是不是聘用。拟聘用职员与原用人单位签订劳动（聘用）合同的，本人须依据有关法律法规与外贸原单位解除合同，不然不予聘用。（六）聘用聘用职员服务期5年（含试用期一年），试用期满考核不合格者取消聘用资格。聘用职员经人社部门审批后，用人单位与聘用职员签订聘用合同，服务期内不准办理调动、调离等（用人单位解除聘用合同的状况除外），不然按有关规定处置。聘用职员应在聘用文件下发后3个月内办理档案转递有关手续，因个人缘由没办法按时办理的，取消聘用。如在试用期内发现聘用职员患有癫痫、精神病等体检中不容易查出的疾病及其他不可以胜任本职工作的疾病，取消聘用。本次公开招聘聘用职员纳入事业单位编制内管理，按规定享受有关薪资福利待遇，符合条件的还可享受太原人才补贴政策。 6、纪律监督本次招聘工作严格根据程序进行，严格落实公开和回避规范，自觉同意社会各界的监督，严肃处置违规违纪行为，员工和考生要严格遵守招聘纪律规定，如有徇私舞弊、弄虚作假、泄露秘密等行为，可向娄烦县2023年公开招聘卫健系统员工领导组或县纪委监委举报。举报电话： 0351-5327193 0351-5322701 0351-5321401面试职员以不正当方法（如伪造、涂改证件、证明等）获得面试资格或在笔试、应聘、体检、考察过程中出现作弊等违纪违规行为的，取消其面试资格。对公开招聘中出现的违规违纪行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》处置；构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。7、其他有关事情1.本次公开招聘资格审察贯穿招聘全过程，在任何环节发现考生不符合资格条件的，即取消其参与资格和面试资格。2.本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办笔试、应聘辅导班。3.技术咨询电话：0312-5619980政策咨询电话：0351-5327193 0351-53227014.本通知由娄烦县2023年公开招聘卫健系统员工领导组负责讲解。附件：1.娄烦县2023年公开招聘卫健系统员工岗位表.xlsx

2.服务基层项目职员审核表.xls

娄烦县2023年公开招聘卫健系统员工领导组2023年12月8日

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