2023年洛阳水利局下属事业单位招才引智通知为满足局属事业单位工作需要，经有关部门赞同，决定面向社会为洛阳水利事业进步中心（洛阳水旱灾害防御中心）招聘员工3名。依据《事业单位公开招聘职员暂行规定》（中华人民共和国人事部第6号令）《洛阳市直事

2023年洛阳水利局下属事业单位招才引智通知

为满足局属事业单位工作需要，经有关部门赞同，决定面向社会为洛阳水利事业进步中心（洛阳水旱灾害防御中心）招聘员工3名。依据《事业单位公开招聘职员暂行规定》（中华人民共和国人事部第6号令）《洛阳市直事业单位引进高层次人才和急切需要短缺人才绿色通道操作方法（试行）》（洛人社﹝2022﹞54号）及事业单位公开招聘有关规定，现拟定推行策略如下：

1、组织领导本次招才引智工作，由洛阳水利局和下属用人事业单位一同组织推行。为做好本次公开招聘工作，成立洛阳水利局2023年招才引智工作领导小组，领导小组办公室设在局人事科，具体负责招才引智工作。2、招聘条件（一）基本条件1.具备中华人民共和国国籍；2.拥护中华人民共和国宪法；3.拥护中共的领导，遵纪守法；4.拥有拟聘用职位需要的资格条件。（二）高层次人才界定范围1.符合洛阳高层次人才分类认定条件职员；2.博士研究生和副高级职称以上高层次职员；3.急切需要紧缺专业的硕士研究生；4.其他特殊急切需要紧缺人才。（三）学历及年龄需要1.一般高等教育硕士研究生以上学历，并获得相应专业学位。报名面试职员须于报名时间截止前获得毕业证和学位证。自2017年起，由国家统一下达招生计划的全日制和非全日制研究生，根据教育部办公厅等五部门《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的公告》（教研厅函﹝2019﹞1号）有关规定实行。2.硕士研究生学历年龄不大于35周岁，博士研究生学历或获得专业副高级以上职称年龄不大于45周岁。年龄计算办法为：截止2024年1月31日，不大于35周岁（1988年1月31日将来出生），不大于45周岁（1978年1月31日将来出生）。（四）不能考试报名情形有下列情形之一者不能考试报名：1.因犯罪受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪正在同意调查的职员，被开除中共党籍和被开除公职的职员;2.尚在党纪、政务处分影响期内或正在同意纪律审察和监察调查的职员，被依法列为失信联合惩戒对象的职员;3.近5年内在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等紧急违反考试纪律行为的职员;4.现役军人及未满规定最低服务年限的事业单位员工;5.聘用后即构成回避关系的岗位；6.国家和省另有规定不能面试到事业单位的职员。3、招聘计划和需要详见《2023年洛阳水利事业进步中心招才引智职位表》（附件1）。4、招才引智方法和程序（一）报名方法1.邮箱报名：发送个人简历及有关报名材料扫描件至市水利局人事科邮箱（lyslrs@126.com ）进行报名，邮件统一根据名字+职位代码命名。2.报名所需材料：（1）2023年洛阳水利事业进步中心招才引智报名登记表（附件2）；（2）身份证、毕业证和学位证；（3）中国高等教育学历认证报告或有效期内的教育部学历证书电子注册备案表（可从学信在线查询、打印）；留学回国职员还应提供教育部留学服务中心认证的海外学历学位认证书；硕士以上研究生还应提供相应学位认证报告。（4）最近一寸彩色免冠照片；（5）机关事业单位及国有企业在职职员须提供具备干部人事权限部门出具的赞同考试报名证明材料；（6）专业技术职称证书、科研成就、获奖证书等有关材料；工作历程年限计算时间截止到2024年1月31日，需提供社保和出具工作状况证明。3.报名截止时间：2024年1月31日17:00。（二）资格审察及确认报名职员资格审察以电话形式公告。面试职员须本人携带报名材料原件及复印件，根据指定时间、地址参加资格审察，并进行现场确认。资格审察通过后进入招聘考试环节。资格审察结果将在洛阳水利局官方网站（http://shuili.ly.gov.cn/）进行发布。资格审察工作贯穿招才引智工作全过程。考试报名职员报名时提交的信息和提供的有关材料需要真实有效，一经发现不符合条件、弄虚作假或违反有关规定的，将取消其考试、聘用资格，由此产生的所有后果由个人承担。（三）招聘方法根据招才引智工作有关精神，结合岗位需要，此次招聘将使用考试、考察等方法进行，重点知道应试职员逻辑思维能力、剖析与解决实质问题能力、专业能力、语言表达能力、人际交流能力和举止仪表情绪稳定性等。局招才引智工作领导小组依据报名人数、工作需要等状况研究确定此次招聘考试的具体推行方法，资格审察结束后，具体推行方法、时间及地址另行公布。（四）体检依据考生总成绩，按拟聘用计划1：1的比率从高分到低分确定参加体检职员。体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定实行。体检不合格者不能进入考察与聘用环节。体检合格者进入考察与聘用环节，因考生自动舍弃体检或体检不合格形成的空缺，可从考试报名同一职位并参加考试的职员中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次等额递补。体检有关事宜将通过洛阳水利局官方网站（http://shuili.ly.gov.cn/）进行公告，不再使用其他方法公告，请考生届时登录查询。（五）考察依据总成绩、体检结果确定考察职员，考察工作由洛阳水利局组织推行。主要考察拟聘对象的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、社会信用记录等状况。对进入考察职员进行考察时，一并进行资格复查。因考察不合格出现招聘岗位缺额的不再递补；因自愿舍弃考察出现招聘岗位缺额的，在同岗位面试职员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补，从体检环节开始重新进行考察。（六）公示和聘用依据考试、体检、考察结果，等额确定拟聘用职员并在洛阳水利局官方网站（http://shuili.ly.gov.cn/）进行不少于7个工作日的公示。公示无异议者，即确定为拟引进职员，根据招才引智有关程序进行聘用。5、有关事情1.本次招才引智工作过程中，有关通知、公告、公示等均在洛阳水利局官方网站（http://shuili.ly.gov.cn/）公布。未按有关公告需要报名的职员，视为弃权。2.报名职员在面试期间要维持通讯畅通,因报名职员联系方法变化、停机、关机等缘由导致没办法准时接收招聘信息的，后果由本人承担。3.聘用后最低服务期限为三年。4.本通知由洛阳水利局2023年招才引智工作领导小组负责讲解。咨询电话：0379-63330584监督电话：0379-63331118

附件1：2023年洛阳水利事业进步中心（洛阳水旱灾害防御中心）招才引智职位表.pdf

附件2 2023年洛阳水利事业进步中心招才引智报名登记表.pdf

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