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霍山县公办幼儿园2023年公开招聘编外教师及保育员通知因工作需要,经县委编委赞同,拟面向社会公开招聘幼儿园编外教师4名及保育员10名,现或有关事情通知如下:1、招聘岗位及人数招聘岗位及人数详见附件1。招聘人数与报名人数达不到1:2的取消或相
霍山县公办幼儿园2023年公开招聘编外教师及保育员通知因工作需要,经县委编委赞同,拟面向社会公开招聘幼儿园编外教师4名及保育员10名,现或有关事情通知如下:1、招聘岗位及人数招聘岗位及人数详见附件1。招聘人数与报名人数达不到1:2的取消或相应降低该岗位招聘计划数。2、招聘条件(一)基本条件1.具备中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,无违法违纪行为记录;2.热爱幼儿教育事业,品行端正,责任心强,具备好的职业道德;3.五官端正,身心健康,能熟练学会中文且能胜任岗位工作,持有健康证。(二)岗位条件1.幼儿园编外教师年龄35周岁以下(1987年9月1日及将来出生),中专及以上学历,拥有幼儿园教师资格证。2.保育员年龄40周岁以下(1982年9月1日及将来出生),初中以上文化程度;热爱幼儿,有责任心,无任何传染病。3、报名及有关需要1.报名日期:2023年9月5日-6日(正常上班时间)2.报名地址:霍山县教育局人事股(二楼)3.提供材料及资格审察1)考试报名职员须提供的证件(原件和复印件):有效居民身份证、毕业证、教师资格证、一寸正面免冠同底证件照片3张,《霍山县公开招聘幼儿园编外教师报名表》《霍山县公开招聘幼儿园保育员报名表》(见附件2并自行下载填写)。2)保育员考试报名只能选报一个岗位。3)资格审察由县教育局会同县人社局、县纪委监委派驻县教育局纪检监察组负责,不符合条件的一律取消考试报名资格。资格审察贯穿选调工作全过程,若发现不符合报名要求、弄虚作假或违反选调规定的,取消其选调资格。4、考试方法1.应聘时间:2023年9月十日考生于9月9日下午(14:30-17:30)到教育局人事股二楼领取应聘公告书。2.应聘地址:城西幼儿园3.应聘内容:1)幼儿园编外教师。应聘采取无生上课和专业技能展示相结合方法进行。无生上课用教程见附件3。专业技能展示由应聘职员在美术、弹唱、舞蹈、讲故事等基本技能中任选一项进行展示。应聘总时长15分钟,其中无生上课10分钟,专业技能展示5分钟。应聘满分为100分,无生上课和专业技能展示各占50分,分数合成后即为考生的最后应聘成绩。考试报名职员在60分钟内根据抽签确定的课题写作教学设计(课题由第一位应聘职员抽签确定),然后进行无生上课和专业技能展示。考官依据评分标准对考试报名职员的应聘成效进行现场打分。为确保招聘教师素质,设定应聘最低合格分数线为60分,应聘成绩达不到最低合格分数线的,不能进入下一环节。考试报名职员备课教程由考试知识点提供,所用教程及版本见附件3。2)保育员。以结构化应聘方法进行,主要考察应试职员的综合剖析能力、服务能力与组织协调能力、语言表达能力及岗位匹配性等,时间在15分钟后以内。5、确定聘用人选1.编外教师根据应聘成绩从高分到低分等额确定拟聘人选,依次选择岗位;保育员按报名时所报岗位从高分到低分依次选岗。2.同等分数,学前教育、音美专业优先,相同专业学历高的优先。若考生分数、学历、专业均相同,则采取加试的办法,加试策略另行公布。3.拟聘职员确定后,需参加体检并办理健康证。体检合格后,向社会公示3天,公示无异议后,办理有关聘用手续。对公示有异议且查实的,取消选调资格。因取消资格而空缺的,从高分到低分等额递补,递补只进行一次。6、聘用手续及待遇1. 签订合同聘用职员名单确定后,根据霍山县教育局《关于进一步加大中小学(幼儿园)编外聘用职员管理的建议》(霍教〔2021〕64号)规定依法签订劳务合同,并按合同约定实行一个月试用期,试用期内不合格的予以解聘。2.薪资待遇幼儿园编外教师薪资按有关规定实行。保育员每个人每年3.58万元(含五险一金),其中生活补助全年4800元(每月400元)待一学年结束经考核合格后发放。7、有关需要注意的地方1.本次考试成绩一年内有效(2023.9-2024.6),期间出现编外教师、保育员离职辞退的,在参考职员中按分数高低依次递补,体检合格后聘用。2.本招聘简章由霍山县教育局负责讲解。3.招聘咨询:0564-5229936监督电话:0564-5229917附件1:幼儿园保育员公开招聘岗位计划表.xls附件2:霍山县公开招聘编外幼儿园教师报名表.doc附件3:霍山县2023年公开招聘幼儿园编外教师应聘用教程及版本.docx霍山县教育局霍山县人力资源和社会保障局2023年8月31日
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霍山县公办幼儿园2023年公开招聘编外教师及保育员通知因工作需要,经县委编委赞同,拟面向社会公开招聘幼儿园编外教师4名及保育员10名,现或有关事情通知如下:1、招聘岗位及人数招聘岗位及人数详见附件1。招聘人数与报名人数达不到1:2的取消或相应降低该岗位招聘计划数。2、招聘条件(一)基本条件1.具备中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,无违法违纪行为记录;2.热爱幼儿教育事业,品行端正,责任心强,具备好的职业道德;3.五官端正,身心健康,能熟练学会中文且能胜任岗位工作,持有健康证。(二)岗位条件1.幼儿园编外教师年龄35周岁以下(1987年9月1日及将来出生),中专及以上学历,拥有幼儿园教师资格证。2.保育员年龄40周岁以下(1982年9月1日及将来出生),初中以上文化程度;热爱幼儿,有责任心,无任何传染病。3、报名及有关需要1.报名日期:2023年9月5日-6日(正常上班时间)2.报名地址:霍山县教育局人事股(二楼)3.提供材料及资格审察1)考试报名职员须提供的证件(原件和复印件):有效居民身份证、毕业证、教师资格证、一寸正面免冠同底证件照片3张,《霍山县公开招聘幼儿园编外教师报名表》《霍山县公开招聘幼儿园保育员报名表》(见附件2并自行下载填写)。2)保育员考试报名只能选报一个岗位。3)资格审察由县教育局会同县人社局、县纪委监委派驻县教育局纪检监察组负责,不符合条件的一律取消考试报名资格。资格审察贯穿选调工作全过程,若发现不符合报名要求、弄虚作假或违反选调规定的,取消其选调资格。4、考试方法1.应聘时间:2023年9月十日考生于9月9日下午(14:30-17:30)到教育局人事股二楼领取应聘公告书。2.应聘地址:城西幼儿园3.应聘内容:1)幼儿园编外教师。应聘采取无生上课和专业技能展示相结合方法进行。无生上课用教程见附件3。专业技能展示由应聘职员在美术、弹唱、舞蹈、讲故事等基本技能中任选一项进行展示。应聘总时长15分钟,其中无生上课10分钟,专业技能展示5分钟。应聘满分为100分,无生上课和专业技能展示各占50分,分数合成后即为考生的最后应聘成绩。考试报名职员在60分钟内根据抽签确定的课题写作教学设计(课题由第一位应聘职员抽签确定),然后进行无生上课和专业技能展示。考官依据评分标准对考试报名职员的应聘成效进行现场打分。为确保招聘教师素质,设定应聘最低合格分数线为60分,应聘成绩达不到最低合格分数线的,不能进入下一环节。考试报名职员备课教程由考试知识点提供,所用教程及版本见附件3。2)保育员。以结构化应聘方法进行,主要考察应试职员的综合剖析能力、服务能力与组织协调能力、语言表达能力及岗位匹配性等,时间在15分钟后以内。5、确定聘用人选1.编外教师根据应聘成绩从高分到低分等额确定拟聘人选,依次选择岗位;保育员按报名时所报岗位从高分到低分依次选岗。2.同等分数,学前教育、音美专业优先,相同专业学历高的优先。若考生分数、学历、专业均相同,则采取加试的办法,加试策略另行公布。3.拟聘职员确定后,需参加体检并办理健康证。体检合格后,向社会公示3天,公示无异议后,办理有关聘用手续。对公示有异议且查实的,取消选调资格。因取消资格而空缺的,从高分到低分等额递补,递补只进行一次。6、聘用手续及待遇1. 签订合同聘用职员名单确定后,根据霍山县教育局《关于进一步加大中小学(幼儿园)编外聘用职员管理的建议》(霍教〔2021〕64号)规定依法签订劳务合同,并按合同约定实行一个月试用期,试用期内不合格的予以解聘。2.薪资待遇幼儿园编外教师薪资按有关规定实行。保育员每个人每年3.58万元(含五险一金),其中生活补助全年4800元(每月400元)待一学年结束经考核合格后发放。7、有关需要注意的地方1.本次考试成绩一年内有效(2023.9-2024.6),期间出现编外教师、保育员离职辞退的,在参考职员中按分数高低依次递补,体检合格后聘用。2.本招聘简章由霍山县教育局负责讲解。3.招聘咨询:0564-5229936监督电话:0564-5229917附件1:幼儿园保育员公开招聘岗位计划表.xls附件2:霍山县公开招聘编外幼儿园教师报名表.doc附件3:霍山县2023年公开招聘幼儿园编外教师应聘用教程及版本.docx霍山县教育局霍山县人力资源和社会保障局2023年8月31日
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