永岸公考整理了山东事业单位考试有关备考资料，包括真题、时政知识等，点此咨询客服免费领取。2024年安丘市事业单位公开招聘员工简章依据事业单位公开招聘有关规定，结合安丘市事业单位岗位空缺状况和工作需要，现将2024年安丘市面向社会公开招聘初级
永岸公考整理了山东事业单位考试有关备考资料，包括真题、时政知识等，点此咨询客服免费领取。2024年安丘市事业单位公开招聘员工简章依据事业单位公开招聘有关规定，结合安丘市事业单位岗位空缺状况和工作需要，现将2024年安丘市面向社会公开招聘初级综合类岗位事业单位员工有关事情通知如下：1、招聘范围和条件（一）具备中华人民共和国国籍；（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中共领导和社会主义规范；（三）具备好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质；（四）无特不要说明的，年龄应在40周岁以下（1983年1月及将来出生）；（五）具备招聘岗位需要的专业或技能条件（详见附件1）；（六）具备招聘岗位所需的其他条件（详见附件1）；（七）无特不要说明的，面试职员不受户籍限制；（八）法律、法规规定的其他条件。现役军人，在读的非应届毕业生，不能面试。在读且学习形式为全日制的非应届毕业生不可以用已获得的学历学位作为条件面试。已在安丘市机关事业单位工作的在编员工不可以面试。因犯罪受过刑事处罚的职员，被开除中共党籍的职员，被开除公职的职员，被依法列为失信联合惩戒对象的职员，与法律法规规定不能聘用为事业单位员工的其他情形的职员，不能面试。定向、委培应届毕业生或已就业职员面试，须征得定向、委培或就业单位赞同。面试职员不能考试报名有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。面试面向服务基层项目职员定向招聘岗位的职员，须为安丘生源或是在安丘服务的2016年以前招募的三支一扶计划职员、2022年以前选派的大学生志愿服务西部计划全国项目、地方项目和山东项目等服务基层项目职员，与外省2022年以前选派的大学生志愿服务西部计划全国项目、地方项目安丘生源职员，服务满2年且完成协议书规定的服务期限、考核合格。服务期内的服务基层项目职员的服务历程计算至2024年9月。已享受打折政策被录用为公务员或招聘为事业单位员工的，不能第三考试报名面向服务基层项目职员招聘岗位。符合安丘市接收安置条件（以安丘市退役军人事务局出具的退役士兵接收安置证明为准）的退役大学生士兵，可面试退役大学生士兵定向招聘岗位。退役大学生士兵应为：全日制一般高等院校毕业后参军入伍的中国人民解放军、中国人民武装警察部队（包含原公安现役部队）退役职员，与被全日制一般高等院校录取或全日制一般高等院校就读期间到部队服役，且服役后继续在全日制一般高等院校学习并获得全日制一般高等院校毕业证书的中国人民解放军、中国人民武装警察部队（包含原公安现役部队）退役职员，安置地为安丘、已经到安置地退役军人安置主管部门报到的退役大学生士兵。是以下情形职员不能面试面向退役大学生士兵招聘岗位：1.非正常缘由未服满现役或服役期间遭到党纪警告、军纪紧急警告以上处分的退役大学生士兵；2.退役后已享受打折政策被录（聘）用为机关事业单位员工的大学生士兵；3.已经由政府安排工作的退役大学生士兵。自谋职业的退役大学生士兵退伍后两年内面试并拟被事业单位聘用的，在办理聘用手续前，须根据有关文件规定，将已领取的自谋职业一次性经济补助金退回退役军人安置主管部门，不然不予聘用。面试面向村党组织书记定向招聘岗位的职员，年龄应在45周岁以下（1978年1月及将来出生），连续担任农村党组织书记满5年以上，包含街、区的村党组织书记，不包含城市社区党组织书记。其中，在脱贫攻坚、疫情防控等重大任务中表现突出，任期内所在村党组织或本人获得潍坊级以上表彰奖励的，可放宽任职年限至任村党组织书记满3年或一届，但应连续担任村两委班子正职满6年或两届。高级技工学校（技师学院）全日制毕业生，毕业时获得高级工、预备技师（含技师）职业资格（职业技能等级）的，可分别根据大专、本科学历面试符合条件的岗位。香港和澳门居民中的中国公民可面试符合条件的岗位。招聘岗位对工作历程有明确需要的，面试职员需提供相应的工作历程证明及社保交费证明。高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作历程。工作历程年限按足年足月累计，计算时间截至2024年1月。2、招聘岗位招聘单位、岗位条件、招聘人数等具体需要详见附件1。3、招聘方法及程序（一）个人报名报名日期：2024年1月19日9:001月23日16:00查看时间：2024年1月19日11:001月24日16:00面试职员登录潍坊人力资源和社会保障局网站考试鉴别专栏，按需要如实填写、提交个人信息资料。每个人限报一个岗位，面试职员在招聘单位资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。招聘单位初审通过，报名信息不可以更改。2024年1月23日16:零零后，单位尚未初审或者初审未通过的，不可以再改报其他岗位，不可以再修改、补充报名信息。面试职员需要用有效身份证件进行报名和考试，面试职员的名字、证件号码等个人信息与考试时用的身份证件所载信息需要真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消本次报名条件。面试职员在面试期间的表现，将作为公开招聘考察的要紧内容之一。面试职员对招聘岗位需要的专业、学历、学位、回避情形，与其他资格条件需要咨询时，请查看附件1岗位大全表中的咨询电话进行联系。（二）单位初审初审时间：2024年1月19日11:00 1月24日16:00招聘部门（单位）由专人负责资格初审，节假日不休息，依据面试职员提交的信息资料进行审核，并反馈初审结果。对未通过初审的职员，将说明理由；对提交材料不全的，将注明缺失内容，并退回话聘职员补充。（三）在线缴费交费时间：2024年1月19日11:00 1月25日16:00通过资格初审的职员，在规定时间内登录报名网站进行在线缴费，逾期没有进行在线缴费的，视为舍弃。报名成功后，不再退费。交费成功职员于2024年3月5日9:003月十日9:30登录报名网站准考证打印、报名登记表和诚信承诺书（参加应聘时用）。面试职员应缴纳笔试考务费每个人每科 40 元。拟享受减免考务费的面试职员，不实行在线缴费，在指定时间内，按程序办理成本减免手续,详见附件2《2024年安丘市事业单位综合类岗位公开招聘员工面试需知》。报名结束后，对最后确定的面试人数达不到应聘比率（详见附件1）的招聘岗位，计划聘用l人的，取消招聘岗位；计划聘用2人及以上的，按比率相应核减招聘人数。核减和取消招聘计划的状况，在安丘市人民政府官方网站（http://www.anqiu.gov.cn/，下同）予以公布。取消招聘岗位的面试职员，可在规定时间内由本人申请，改报附件1中其他符合条件的岗位，改报只进行一次。对放宽开考比率有特殊规定的，按规定实行。请面试职员交费成功后，注意关注取消岗位通知，维持通讯畅通。（四）资格审察事业单位公开招聘员工的资格审察，贯穿招聘工作的全过程。进入应聘的面试职员，需按招聘岗位需要，向招聘单位提交本人有关证明材料。4、考试和资格复审考试分为笔试和应聘。资格审察贯穿招聘工作的全过程，前后审察结果不同的，将来一次审察结果为准。（一）笔试综合类笔试只考一科，考试内容包含法律法规、政治经济理论、时政方针、科技常识、省情省况等基础性常识和综合写作。笔试使用百分制计算面试职员成绩。为保证新进职员基本素质，笔试设定合格分数线，由市事业单位人事综合管理部门依据岗位招聘人数和笔试状况确定。笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方法进行。考生对笔试成绩有异议的，根据《山东部分人事考试成绩复核方法》（鲁人社字﹝2022﹞140号）办理。笔试时间：2024年3月十日上午9:0011:30面试职员凭笔试准考证和本人有效身份证件（与报名时一致）参加笔试。（二）资格复审除报名时网上资格初审外，进入应聘范围的面试职员，须按招聘部门（单位）的需要进行资格复审，如发生资格复审与网上初审结果不同的状况，以资格复审结果为准。招聘单位或其主管部门将选派专人对面试职员的资格条件进行严格审察，确定符合招聘条件的职员，并对资格复审结果负责。面试职员需按招聘岗位需要，向负责资格复审的部门（单位）提交本人有关证明材料。面试职员未按需要进行资格复审的，视为自动舍弃。有关证明材料主要包含：一般高校2024年应届毕业生，提交有效身份证件、学校核发的就业推荐表。符合教研厅〔2016〕2号和教研厅函〔2019〕1号规定自2016年12月1日后录取且2024年毕业的非全日制研究生，提交有效身份证件、学校核发的就业推荐表或其他证明材料。与国（境）内一般高校2024年应届毕业生同期毕业的留学回国职员需提供有效身份证件、规定时间内可获得学历学位证书和学历学位认证材料的承诺书；已获得国（境）外学历学位证书、但未获得教育部门认证的留学回国职员面试的，还需提供国（境）外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出9月30日以前可获得国（境）外学历学位认证材料的承诺。别的人员，提交有效身份证件、国家承认的学历学位证书（须在2024年1月19日以前获得）。在职职员面试的，还需提交有用人权限部门或单位出具的赞同面试介绍信（按时出具赞同面试介绍信确有困难的，经招聘单位赞同，可在考察或体检阶段提交），未如期提交，视为舍弃。在职职员报名前应充分知道知道有关法律法规或所在单位及有关主管部门关于是不是允许考试报名、辞职的有关规定。面试定向招聘岗位的，其中服务基层项目职员，还需提供有关服务基层项目的证明材料；退役大学生士兵还需提供入伍公告书、退伍证、户口簿及安置地退役军人事务部门出具的证明。香港和澳门居民中的中国公民面试的，还需提供《港澳居民来往中国大陆通行证》；台湾学生和居民面试的，还需提供《台湾居民来往国内通行证》。岗位条件需要的其他证明材料。具体资格复审有关事宜以安丘市人民政府官方网站发布的通知为准。（三）应聘应聘人选从达到笔试合格分数线的面试职员中，根据开考比率，依据招聘岗位和招聘人数由高分到低分依次确定，并按规定程序面向社会公布。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加应聘人选。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘；达不到开考比率的，按实有合格人数确定应聘人选。经审核不拥有面试条件的，取消其应聘资格。因舍弃或取消资格导致的空缺，从达到笔试合格分数线的面试职员中按笔试成绩依次递补，并面向社会公布。应聘设定合格分数线，达到应聘合格分数线的方可进入考察体检范围。应聘结束后，笔试成绩、应聘成绩根据规定比率百分制合成人高考试总成绩。笔试成绩、应聘成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。依据考试总成绩，由高分到低分按1:1的比率，确定进入考察体检范围人选并面向社会公布。同一招聘岗位面试职员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选，笔试成绩仍相同的进行加试。应聘有关事宜以安丘市人民政府官方网站发布的通知为准。5、考察和体检根据招聘岗位，依据面试职员考试总成绩，由高分到低分按1:1的比率组织考察体检。考察依据岗位条件需要采取多种方法进行，主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等状况，与是不是具备应当回避的情形、与招聘岗位的匹配度等状况，并对面试职员是不是符合规定的岗位资格条件、提供的有关信息材料是不是真实准确等进行第三审核。根据《关于进一步从严管理干部档案的建议》（鲁组发〔2017〕2号）需要，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核三龄二历一身份等内容。对档案中存在的问题，进行认真调查，问题未查清并处置到位的，不能办理聘用手续。考察体检工作小组实事求是，全方位、客观、公正地评价被考察对象，并形成书面考察建议。面试职员不可以按规定时间同意考察并提供有关材料的，视为舍弃。体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册实行，国家另有规定的从其规定。按规定需要复检的，不能在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。面试职员未按规定时间、地址参加体检的，视为舍弃。体检成本由面试职员自理。对舍弃考察、体检资格或考察、体检不合格导致的空缺，按同一岗位面试职员总成绩依次等额递补。具体考察和体检有关事宜以安丘市人民政府官方网站发布的通知为准。6、公示和聘用对考试、考察、体检合格的拟聘用职员，由招聘单位主管部门（举办单位）在安丘市人民政府官方网站面向社会公示，公示期为7个工作日。拟聘用职员名单公示后不再递补。公示期间有异议的，招聘单位或其主管部门（单位）根据有关规定调查处置，作出结论。公示期满，对没问题或者反映问题不影响聘用的，由招聘单位或其主管部门（单位）提出聘用建议，根据管理权限报市事业单位人事综合管理部门办理备案手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。未按规定时间办理聘用手续的，视为舍弃聘用资格。聘用单位和受聘职员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘职员按规定实行试用期规范，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。7、其他面试职员在面试期间，应仔细阅读本招聘简章及附件，准时知道招聘网站发布的最新信息，维持通讯畅通有效，以免错过要紧信息而影响考试聘用。因个人缘由错过要紧信息而影响考试聘用的，自行负责。对违反公开招聘纪律的面试职员，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人力资源和社会保障部令第35号）等有关规定处置。本次公开招聘考试不指定考试教程和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训机构。本次招聘发布的简章、岗位等信息中的以上以下以前均包含本级别、本基数。本简章由中共安丘市委组织部、安丘市人力资源和社会保障局负责讲解。其他未尽事宜，根据事业单位公开招聘的有关规定实行。公开招聘政策咨询电话：0536-4396133（请在工作时间内拨打）附件：1.2024年安丘市事业单位公开招聘员工综合类岗位大全表2.2024年安丘市事业单位综合类岗位公开招聘员工面试需知中共安丘市委组织部安丘市人力资源和社会保障局2024年1月15日

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