河北工业职业技术大学2023年公开选聘员工通知依据《河北事业单位公开招聘员工暂行方法》，经省人力资源和社会保障厅批准，河北工业职业技术大学用2023年招聘计划，拟面向社会公开选聘员工20名。现或有关事情通知如下：1、招聘单位基本状况河北工业
河北工业职业技术大学2023年公开选聘员工通知依据《河北事业单位公开招聘员工暂行方法》，经省人力资源和社会保障厅批准，河北工业职业技术大学用2023年招聘计划，拟面向社会公开选聘员工20名。现或有关事情通知如下：1、招聘单位基本状况河北工业职业技术大学始建于1958年，前身是龙烟钢铁公司技术学校。1999年，经教育部批准成为高职院校。2006年，以“出色”等级通过了高职高专人才培养工作水平评估；2008年，被列为国家示范性高职院校建设单位；2011年，以“出色”成绩通过国家示范性高职院校验收；2019年，学校被教育部确觉得国家优质高职学校，同年成功入选中国特点高水平高职学校，是河北唯一一所中国特点高水平高职学校。2021年1月26日，经教育部批准成为公办本科层次职业学校。河北工业职业技术大学是全国党建工作示范高校、全国“三全育人”综合改革试点唯一高职院校、全国“一站式”学生社区综合管理模式建设试点高校。是全国高校实践育人革新创业基地，全国毕业生就业典型经验高校、全国革新创业典型经验高校，是全部入选实习管理、教学习管理、学生管理50强案例的全国7所高职院校之一。是教育部现代学徒制试点单位、河北首批混合所有制试点院校。学校设有材料工程系、智能制造学院、环境与化学工程系、汽车工程系、建筑工程系、计算机技术系、经济贸易系、工商管理系与马克思主义学院、工业基础教学部、基础课教学部、成人教育部、老年教育部、国际教育学院、网络学院15个教学单位。学校开设职业本科专业28个，专科专业58个，主要围绕河北区域支柱产业和特点行业。建有国家“双高计划”建设专业群2个，省级高水平专业群4个，国家级骨干专业8个。学校坚持面向市场、服务进步、促进就业的办学方向，坚定职业教育定位、属性和特点，对接高档产业和产业高档，立足先进制造，坚持钢铁特点，建设服务国家策略、支撑地区进步、促进产业升级的高水平职业技术大学。2、招聘原则坚持德才兼备，贯彻民主、公开、角逐、择优的原则，在评测、考核的基础上择优聘用。3、选聘条件、岗位、人数面试职员应拥有以下基本条件1.具备中华人民共和国国籍；2.遵守宪法和法律；3.具备好的品行和职业道德；4.具备与招聘岗位需要相适应的年龄、学历学位、专业或技能条件；年龄18-40周岁（1983年1月17日至2006年1月17日期间出生）。5.适应岗位需要的身体条件；6.拥有岗位所需要的其他条件。选聘人数和岗位条件2023年，河北工业职业技术大学拟选聘员工20名，具备博士研究生学历、学位证。具体需要详见《河北工业职业技术大学2023年选聘员工岗位条件表》。其中专业参考教育部《授与博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》《一般高等学校本科专业目录》《一般高等学校高职高专专业参考目录（试行）》设置。符合招聘条件的港澳台居民，均可报名面试相应岗位，需获得祖国国内全日制一般高校学历或获得祖国国内承认的学历。现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位员工、未满最低服务年限或未满约定服务期限的职员、在读的非应届毕业生,不在招聘范围。曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的职员、失信被实行人，与法律法规规定不能招聘为事业单位员工的其他情形职员，不能考试报名。除此之外，面试职员不能考试报名聘用后即构成回避关系的招聘岗位。在2023年省直事业单位公开招聘岗位中安排部分招聘岗位，用于专项招聘“高校毕业生”包含以下职员：1.纳入国家统招计划、被一般高等院校录取的持有《一般高校毕业就业协议书》的2023年高校毕业生。2.国家统一招生的2021年、2022年一般高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。3.参加“服务基层项目”前无工作历程，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的职员。4.一般高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵。5.2023年获得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国职员，与2021年、2022年获得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国职员。安排部分招聘岗位，用于专项招聘大学生村官、农村教师特岗计划、“三支一扶”计划、志愿服务西部计划、北京2023年冬奥会和冬残奥会赛会志愿者等项目服务期满职员。4、选聘程序（一）发布信息1.通过河北人社网（https://rst.hebei.gov.cn/）、河北工业职业技术大学网站面向社会公开发布招聘信息。2.通过有关高校就业处、研究生院等机构发布招聘信息。3.选派员工到有关高校进行现场招聘，当场发布招聘信息。4.通过别的人才招聘网站公布招聘信息。（二）报名及资格审察1.电子邮箱报名报名电子邮箱：hbgygkzp@163.com2.报名需要：报名者需将以下材料发送至邮箱（1）个人简历；（2）已经获得博士毕业证和学位证的，需提供博士毕业证和学位证；（3）国外留学归国职员需提供毕业证和教育部留学服务中心学历学位认证书扫描件。（4）限招基层服务项目职员岗位的还需提供大学生村官、农村教师特岗计划、“三支一扶”计划、志愿服务西部计划、北京冬奥会或冬残奥会赛会志愿者等项目服务期满证明材料扫描件。学校依据岗位条件需要对报名职员信息进行资格审察。凡弄虚作假者，一经发现，取消选聘资格。（三）评测考核由河北工业职业技术大学组成应聘评测评委会，通过应聘方法对面试者教学能力、适应工作的综合能力、学习工作历程、主持或参与的科研课题、发表的论文论著等状况进行综合评测、考核。（四）体检、考察、公示体检工作由河北工业职业技术大学统一组织，体检参照现行公务员录用体检标准实行。体检合格的，由河北工业职业技术大学人事处对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等状况进行考察。考察、体检不合格的，取消拟聘人选资格。经体检、考察合格的，确定为拟聘用人选，进行公示，公示期7个工作日。5、聘用拟聘人选确定后，被聘用职员按有关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。对于发现的违纪违规行为，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人社部令第35号）处置。政策咨询电话：0311-85239531（河北工业职业技术大学人事处）监督举报电话：0311-85239599（河北工业职业技术大学纪检处）0311-66908987（省人力资源和社会保障厅）

附件：河北工业职业技术大学2023年选聘员工岗位条件表

河北工业职业技术大学2024年1月17日

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