鹤岗公安局2023年度公开招聘基层一线警务辅助职员通知依据工作需要，鹤岗公安局面向社会公开招聘警务辅助职员100名，现或有关事宜通知如下：1、招聘岗位、对象及人数基层一线一岗招聘警务辅助职员25名，需要为男士。基层一线二岗招聘警务辅助职员2

鹤岗公安局2023年度公开招聘基层一线警务辅助职员通知

依据工作需要，鹤岗公安局面向社会公开招聘警务辅助职员100名，现或有关事宜通知如下：

1、招聘岗位、对象及人数

基层一线一岗

招聘警务辅助职员25名，需要为男士。

基层一线二岗

招聘警务辅助职员24名，需要为男士。

基层一线三岗

招聘警务辅助职员24名，需要为男士，退役士兵。

基层一线四岗

招聘警务辅助职员23名，需要为男士，退役士兵。

基层一线五岗

招聘警务辅助职员4名，需要为女人。

除女人岗位外，本通知所涉岗位如报名人数未达到相应招聘人数，剩余招聘名额可相互调剂。具体调剂方法由招聘工作领导小组研究决定。

2、招聘职员身份性质及职责

本次招聘职员不具备人民警察身份，招聘岗位为勤务辅警岗位，聘用职员依法在公安机关人民警察的指挥和监督下履行勤务辅警岗位职责。

3、招聘条件

具备中华人民共和国国籍，拥护中共领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，品行端正，能严格遵守工作纪律和守旧工作秘密，服从组织分配，自愿从事辅警工作。

具备国家承认的大专及以上学历，退役军人学历放宽至高中。

具备鹤岗行政地区内户籍。

年龄在18周岁以上、35周岁以下。

身心健康，无口吃、无重听;面部、四肢裸露部位没有明显癜痕、疤痕、色素斑及纹身;无癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、紧急的神经官能症;无涉毒史;符合招录人民警察体能评测、体检标准。

依据《黑龙江公安机关公开招聘警务辅助职员管理方法》规定，有下列情形之一的，参加本次辅警的职员在笔试成绩中加5分：

1.烈士的配偶、子女;

2.因公牺牲人民警察的配偶、子女;

3.因公牺牲辅警的配偶、子女;

4.退役军人;

5.见义勇为职员。

符合加分条件的面试职员应当在报名时，提出书面申请，提供有关佐证材料，由鹤岗公安局予以审核。

依据《黑龙江公安机关警务辅助职员条例》规定，具备下列情形之一的，不能考试报名：

1.曾被追究刑事责任或者涉嫌违法犯罪被立案调查、侦查尚未结案的。

2.曾遭到行政拘留、司法拘留处罚的。

3.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的。

4.被依法列为失信联合惩戒对象的。

5.从事辅警工作合同期未满擅自辞职的。

6.不适合从事警务辅助工作的其他情形。

4、招聘办法及程序

报名

1.本次招聘实行在线报名，报名起止时间为2023年3月14日上午8：30-3月29日下午17：00。

2.考生需将报名材料扫描件整体压缩打包，用名字+考试报名岗位+手机号码命名，发送至报名信箱hgsgajjyk@126.com，每名考试报名职员只能考试报名一个岗位。

报名材料压缩包内需包括以下材料：

报名表原件扫描件及电子版1份。

与报名表照片同版电子版照片1张。

户口首页及本人页扫描件各1份。

身份证、毕业证扫描件各1份, 同时，用高中学历考试报名的，需出具毕业院校学历证明原件扫描件1份，用大专及以上学历考试报名的，需出具学信网下载的学历证书电子注册备案表1份;退役军人需同时提供退役证扫描件1份。

符合同等条件下优先聘用情形的，需提供加分申请书及有关佐证材料扫描件。

资格审察

资格审察从报名开始贯穿于招聘全过程，对报名职员提交的材料和信息弄虚作假者，一经查实，直接取消聘用资格。通过资格审察的报名人数与岗位招聘人数之比原则上不能低于3:1，依据考试报名人数和分布等实质状况，经招聘领导小组和招聘策略核筹备案部门赞同后，可适合减少比率。还达不到比率需要的，降低该岗位的招聘人数或取消该岗位的招聘。

笔试

1.笔试内容为专业科目和公共科目，满分100分，考试时间120分钟。专业科目以公安入门知识为主要内容，主要测试岗位所需的专业常识，占笔试总成绩的70%。公共科目主要测试基本素质和综合能力，占笔试总成绩的30%。

2.笔试时间、地址以准考证为准。

3.领取准考证：鹤岗公安局将在鹤岗政府门户网站及鹤岗公安公众号发布领取准考证的公告，报名合格职员须按公告需要的时间和地址，本人持身份证领取准考证。逾期未到现场领取准考证的视为自动舍弃，不能参加考试。

4.笔试成绩及参加应聘职员名单将在鹤岗政府门户网站及鹤岗公安公众号公布。

5.笔试结束后需妥善保管笔试准考证，笔试准考证将作为考生参加应聘资格现场确认的有效证件，如因考生保管不慎丢失，导致的后果由考生个人承担。

应聘职员资格确认

1.现场资格确认职员需携带有关材料，到市公安局指定地址参加资格确认，现场核对报名职员有关报名材料。资格确认合格者名单及资格确认时间、地址将通过鹤岗政府门户网站及鹤岗公安公众号进行发布。

2.应聘资格确认需携带所有在线报名材料原件及复印件。各项报名复印件材料，由市公安局统一存档保管，不再退还。

应聘

1.应聘采取结构化应聘方法进行，满分100分，每个人应聘时间10分钟。主要测试岗位专业常识、业务素质及潜在能力。应聘成绩低于60分者取消聘用资格。

2.依据不同招聘岗位，分别进行应聘。依据笔试成绩由高到低的顺序，根据进入应聘人数与拟聘人数3：1的比率确定应聘人选。如参加笔试人数未达到相应的应聘比率，经招聘领导小组及招聘策略核筹备案部门批准，可适合减少应聘比率，并设置应聘入闱最低分数线。

3.进入应聘职员，须持本人有效身份证、笔试准考证参加应聘，逾期不到者视为自动舍弃。

4.应聘具体时间和地址，将在鹤岗政府门户网站及鹤岗公安公众号发布。

5.依据不同招聘岗位，考试总成绩分别排序，考试总成绩=笔试成绩60%+应聘成绩40%。

体能测试

1.依据不同招聘岗位，分别按考试总成绩由高到低的顺序，按招聘计划1：1的比率确定体测人选。如最后一名考试总成绩相同，具备优先聘用情形多者优先确定为体测人选。若无优先聘用情形，按党员优先，同是党员的，学历高者优先，若学历相同，年龄小者优先。

2.体能测试的组织程序及标准参照《公安机关录用人民警察体能评测项目和标准》实行。

3.体测时间、地址由市公安局另行公告。

4.体测不合格的，取消聘用资格。按考试总成绩由高到低的顺序，依次递补。

体检

1.依据不同招聘岗位，在体测合格职员中，按招聘计划1:1的比率确定体检人选。

2.体检在二级甲等以上综合性医院进行。体检项目、标准和流程参照《公务员录用体检通用标准》和《公务员录用体检特殊标准》实行。

3.体检不合格或未按规定需要参加体检的，取消聘用资格。产生的空缺按考试总成绩由高到低的顺序依次递补体测、体检。

4.体检时间、地址由市公安局另行公告;体检成本由考生个人承担。

考察

1.考察标准根据《黑龙江公安机关警务辅助职员条例》和公安部有关规定实行，并参照《公安机关录用人民警察政治考察工作方法》推行。

2.考察不合格的，取消聘用资格。产生的空缺按考试总成绩由高到低的顺序依次递补体测、体检、考察。

公示与聘用

对拟聘用职员，在鹤岗政府门户网站及鹤岗公安公众号公示7个工作日。经公示无异议的，由市公安局办理聘用手续。聘用职员与市公安局签订劳动合同，并约定试用期，期满进行试用期考核，试用期考核不合格者取消聘用资格。

5、薪资待遇

本次招聘辅警的薪资待遇按《黑龙江公安机关警务辅助职员薪资管理暂行方法》规定实行。

6、需要注意的地方

凡每一个环节未根据有关公告需要实行的考生，视为自动舍弃。因所留通讯方法不畅等个人缘由致使影响考试聘用的后果，由考生个人承担。

被聘用职员要服从组织分配，对不服从组织分配的，取消其聘用资格。

本通知由鹤岗公安局政治部负责讲解。

咨询电话：0468-3357651

鹤岗公安局

2023年3月13日

附件1：鹤岗公安局警务辅助职员报名表.doc

附件2：笔试加分申请书.doc

附件3：鹤岗公安政务公众号微信二维码.doc

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