2023年泰兴市专业型年轻人人才选聘简章

为进一步加大教育人才队伍建设，大力提高教师队伍综合素质，吸引并储备高素质专业化年轻人人才，经研究决定，泰兴市面向社会选聘专业型年轻人人才。

1、选聘对象

拥有下列条件之一的，可以报名参加选聘：

1.Ⅰ类高校全日制本科及以上学历的毕业生（详见附件1）。

2.Ⅱ类高校全日制硕士研究生及以上学历的毕业生（本科须为Ⅰ类或Ⅱ类高校全日制毕业生，详见附件2）。

2、选聘职位及名额

本次选聘专业型年轻人人才（职位代码A1-A4）6名，具体考试报名职位及需要见附件3。

3、选聘条件

1.拥护中共的领导，遵守国家法律法规，热爱教育事业，有好的品行和职业道德。

2.年龄在18周岁以上、35周岁及以下（1987年6月-2005年6月期间出生）。

3.身体健康，拥有职位需要的身体条件。

4.有下列情形之一的职员，不能报名。

（1）正在同意纪检监察机关、司法机关立案侦查、审察的职员；

（2）受纪律处分尚在影响期内的职员；

（3）因犯罪受过刑事处罚的职员和被开除公职的职员；

（4）被辞退的国家机关、事业单位公职职员；

（5）根据法律法规或有关规定不符合选聘需要的其他情形职员。

4、选聘程序和方法

1.发布简章。本次选聘有关信息通过泰兴市人民政府网教育专栏（http://www.taixing.gov.cn/col/col54382/index.html）向社会发布。

2.报名与资格初审。报名职员须进行在线报名。报名结束后，根据选聘条件对报名职员进行资格初审。

在线报名时间：2023年6月19日9:00-6月25日16:00。报名时，请或有效身份证、户口簿、学历学位证书或《毕业生双向选择就业推荐表》、教师资格证书、专业技术资格证书、获奖证书、积分项目有关佐证材料扫描件，《2023年泰兴市选聘专业型年轻人人才报名表（教育专项）》（附件4）及本人最近免冠两寸电子照片，打包发送至指定报名邮箱（txjyrsk@126.com）【邮件名：名字+考试报名职位】。

3.量化积分。对通过资格初审的职员，依据提供的报名材料，进行适岗能力评价，并量化积分（量化积分规则见附件5）。积分项目佐证材料将作为量化积分的主要依据。

4.确定资格复审职员。依据量化积分从高到低，根据报名人数与选聘人数高于3:1、不高于5:1的比率，确定资格复审职员并公布。报名人数与选聘人数比率低于3:1的，相应核减选聘名额。

5.资格复审。应聘前进行资格复审，参加选聘职员于6月28日8:30-11:30携带有效身份证、户口簿、学历学位证书或《毕业生双向选择就业推荐表》、教师资格证书、专业技术资格证书、获奖证书、积分项目有关佐证材料原件和复印件与《2023年泰兴市选聘专业型年轻人人才报名表（教育专项）》到泰兴市教育局三楼会议室进行资格复审。参加资格复审的在职职员，还须提供单位赞同考试报名证明。未能完整提供材料或提供不真实材料、信息或逾期不参加资格复审的，视为复审不通过，取消应聘资格，责任自负。如出现缺额，按量化积分从高到低依次递补。资格复审合格职员现场领取应聘公告书，参加应聘职员名单在泰兴市人民政府网教育专栏公布。

6.应聘。应聘主要采取模拟上课的方法进行。应聘成绩满分100分，合格线为60分，不合格者不能进入下一环节。

应聘时间初定为6月29日，具体事情详见应聘公告书。

对来泰应聘职员，给予求职应聘补贴，标准为：省外1500元/人，省内500元/人。

7.体检。依据应聘成绩+量化积分按考试报名职位计划的1:1确定体检人选。体检人选在体检前凭有效身份证、学历学位证书或《毕业生双向选择就业推荐表》原件领取体检公告书。对在规定时间内不领取体检公告书的体检人选作自动舍弃体检处置。相应缺额职位按应聘成绩+量化积分从高分到低分依次进行递补。

根据《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》等文件规定组织体检，体检成本由选聘单位承担。

8.选岗签约。对选聘人数为2人及以上的职位进行选岗，选岗职员依据选聘人数等额确定。各职位按应聘成绩+量化积分从高分到低分依次选岗，当场选定，不能变更。因怀孕延迟体检的，暂保留所选职位，待体检合格后，按程序进入考察及后续步骤。

9.考察。由选聘单位参照《江苏公务员录用考察方法（试行）》有关规定对选岗职员进行考察，因考察不合格或考生舍弃引起的相应空缺职位依据考试报名职位按应聘成绩+量化积分从高分到低分依次进行递补。考察合格者确定为拟聘用职员。

5、公示与聘用

拟聘用职员在泰兴市人民政府网教育专栏公示，公示时间不少于7个工作日。

被聘用职员按国家有关规定办理事业单位聘用手续，试用期1年，试用期满合格的，予以定岗定级。考核不合格的，取消聘用资格，终止聘用关系；除依法依规解除聘用合同及考核不合格终止聘用关系外，聘用职员在泰兴最低服务5年。

被聘用的在职职员与原工作单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定在报到前自行负责处置。

6、编制与待遇

1.被聘用职员为全额事业编制性质，享受我市全额事业编制教师的薪资薪资待遇。

2.被聘用职员按泰兴市人才新政双十条享受相应学历层次的购房券、生活补贴、租房补贴或免费入住人才公寓。

购房券：博士研究生25万元；本科段学历为双一流高校的硕士研究生15万元；本科段学历为普通高校的硕士研究生11万元；双一流高校本科毕业生8万元。

租房补贴：可享受三年免费入住人才公寓。对未能安排入住人才公寓，在本市无自有住房且租房居住的，发放最长期限36个月的租房补贴，标准为博士研究生2000元/月、硕士研究生1500元/月、本科毕业生800元/月。

生活补贴：发放期限为3年，标准为博士研究生30000元/年、硕士研究生20000元/年、本科毕业生10000元/年。

7、其他事情

1.考生参加本次选聘的每个环节，须根据规定携带有关证件，凡证件携带不全者，一律取消相应资格。

2.现在未获得教师资格证书的考生，须在入职2年内获得相应学科教师资格证书。不然，取消聘用资格，终止聘用关系。

3.报名及资格复审时，暂不可以提供学历学位证书的2023年普通高校毕业生，须提供《毕业生双向选择就业推荐表》原件（委培、定向、联办的毕业生还应提供委培、定向、联办单位出具的赞同考试报名证明），且于2023年8月31近日获得并提供相应学历学位证书。

8、纪律与监督

严格贯彻公开、平等、角逐、择优的原则，严格坚持规定条件、程序和标准，严肃招聘纪律，严禁弄虚作假，徇私舞弊。选聘工作全程同意泰兴市纪检监察机关和社会监督。对考试报名职员和公开招聘员工在选聘过程中有违纪违规行为的，一经查实，即按有关规定予以严肃处置。

9、本简章由选聘办负责讲解。

咨询电话：0523-87728130，87728131。

监督举报电话∶0523-87728181（泰兴市纪委监委第八派驻纪检监察组）。

招聘信息指定发布网站：泰兴市人民政府网教育专栏http://www.taixing.gov.cn/col/col54382/index.html

附件：

1. Ⅰ类高校名单

2. Ⅱ类高校名单

3. 2023年泰兴市选聘专业型年轻人人才职位计划表（教育专项）

4. 2023年泰兴市选聘专业型年轻人人才报名表（教育专项）

5.专业型年轻人人才选聘量化积分规则

附件：附件1-5.docx

泰兴市专业型年轻人人才（教育专项）选聘办公室

2023年6月17日