湖北黄石第二中学2024年春天校园专项招聘教师通知为进一步加大教师队伍建设，依据中共黄石委全方位深化改革委员会《关于进一步加大全市教师队伍建设的若干建议》（黄改委发〔2021〕3号）精神和事业单位公开招聘有关规定，湖北黄石第二中学拟于最近在
湖北黄石第二中学2024年春天校园专项招聘教师通知为进一步加大教师队伍建设，依据中共黄石委全方位深化改革委员会《关于进一步加大全市教师队伍建设的若干建议》（黄改委发〔2021〕3号）精神和事业单位公开招聘有关规定，湖北黄石第二中学拟于最近在华中师范大学拓展春天校园专项招聘教师工作，现或有关事情通知如下：1、招聘对象、职位（一）招聘对象1.公费师范生职位教育部六所部属师范院校（北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、华中师范大学、陕西师范大学和西南大学）公费师范毕业生。2.其他职位全国普通高校的毕业生，主要面向2024年的应届毕业生，符合职位条件的往届毕业生也可报名面试。（二）招聘职位和计划：共10个职位，计划招聘15人（其中，公费师范生职位6人）。具体职位及条件详见《黄石第二中学2024年春天校园专项招聘教师职位表》（以下简称职位表，见附件2）。2、考试报名条件（一）基本条件1.具备中华人民共和国国籍；2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中共领导和社会主义规范，遵纪守法；3.具备好的政治素质和道德品行；4.具备正常履行职责的身体条件和心理素质；5.年龄25周岁及以下（具备硕士研究生及以上学历学位的，年龄可放宽至30周岁）；6.具备本科及以上学历学位，具备职位所需专业常识和业务能力；7.具备高中相应学科教师资格证；8.职位表中备注公费师范生职位的仅限公费师范毕业生考试报名。（二）有下列状况之一的不受理面试报名1.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的职员；2.涉嫌违法违纪正在同意审察的职员和尚未解除党纪、政纪处分的职员；3.现役军人;4.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有紧急违纪违规行为尚在禁考期内的职员；5.在编职员没办法提供所在单位赞同考试报名证明的；6.根据《事业单位人事管理回避规定》等应当实行回避规范的职员；7.法律、法规、规章规定的其他情形。3、报名及资格审核（一）报名方法本次招聘采取线上报名方法，由黄石二中指派专人负责报名、资格审核工作。1.报名日期：2024年3月5日上午9:00至2024年3月20日下午17:00。2.报名需要：面试职员将报名表（见附件1）、登记照片（本人最近免冠2寸正面证件电子照片，jpg格式）、第二代身份证（有效期内）、毕业证或学校学籍管理部门盖章的学籍证明、学位证、教师资格证或者有关证明材料、单位赞同考试报名证明等材料扫描件发送到邮箱：77951993@qq.com。考试报名公费师范生职位的面试职员还须上传与生源地省级教育主管部门签订的《师范生公费教育协议》。（二）资格审察1.时间安排：2024年3月5日上午10:00至2024年3月22 日上午10:00。2.资格审察工作贯穿于本次校园招聘全过程，面试职员须确保提供资格审察的资料真实可信。3.对填报信息不符合职位条件的面试职员，招聘学校将不通过审核并反馈具体缘由，或需要面试职员补充信息后重新填报。对资格审察通过职员，招聘学校将通过电话、邮件公告面试职员。4.面试职员年龄从1月1日起算，如某职位年龄需要30周岁及以下，即为1993年1月1日及之后出生，以此类推。毕业证、学位证、教师资格证获得时间，截止为2024年9月1日。5.《职位表》中列明的职位所需专业，系招聘学校依据教育部颁布的本科、研究生等专业目录设定。对部分教育部专业目录中没网站收录，但学校确有开设，面试职员所学专业与《职位表》中招聘学校所列专业需要紧密有关的，经招聘学校赞同，面试职员可以考试报名。。（2）应聘形式及内容。应聘采取无生讲课的方法进行，主要测试面试职员的专业常识水平和教育教学能力。应聘实行百分制，满分100分，应聘备课时间为30分钟，讲课时间为12分钟。（3）应聘时间及地址：2024年3月23日下午，具体时间地址由招聘学校电话公告进入应聘的面试职员。面试职员须维持电话畅通。（4）设置应聘成绩最低合格分数线，应聘成绩达到75分及以上的，方能进入下一环节。（5）应聘当场向面试职员公布应聘成绩，后续通过黄石教育局官方网站发布。（二）其他职位考试采取面议考核、笔试与应聘相结合的方法进行。1.面议考核（1）面议时间。报名条件审察通过职员应于2024年3月23日上午9：00到华中师范大学就业处C栋集中抽签，确定面议顺序，上午9：00之前未到的面试职员视为自动舍弃考试资格。（2）面议考核方法:通过面议，知道面试职员专业学习状况、求职动机和职业规划，时间在5分钟以内，由考官现场评分，面议考核成绩满分100分。（3）设置面议最低分数线为75分，面议分数低于75分不能进入下一环节。2.笔试（1）笔试人选确定。每一个职位按面议考核成绩从高分到低分的顺序，按1∶6的比率确定进入笔试人选，不足1：6比率的全部进入笔试（须达到面议最低分数线）。（2）笔试时间及地址：2024年3月23日下午，具体时间地址由招聘学校电话公告进入笔试的面试职员，面试职员须维持电话畅通。（3）笔试形式及内容。使用闭卷方法进行，以测试学科专业常识为主，同时包括教育学、心理学有关常识，满分100分，考试时间为90分钟。（4）按笔试题面分75分划定最低合格分数线，低于最低合格分数线的面试职员，不能进入下一环节。（5）笔试成绩通过黄石教育局官方网站发布。3.应聘（1）应聘人选的确定。每一个职位按笔试成绩从高分到低分的顺序，按1∶3的比率确定进入应聘人选，不足1：3比率的全部进入应聘。（2）应聘形式及内容。应聘采取无生讲课的方法进行，主要测试面试职员的专业常识水平和教育教学能力。应聘实行百分制，满分100分，应聘备课时间为30分钟，讲课时间为12分钟。（3）应聘时间及地址：2024年3月24日，具体时间地址由招聘学校电话公告进入应聘的面试职员。面试职员须维持电话畅通。（4）设置应聘成绩最低合格分数线，应聘成绩达到75分及以上的，方能进入下一环节。（5）应聘当场向面试职员公布应聘成绩。后续，通过黄石教育局官方网站发布应聘成绩。5、成绩计算。7、体检、考察、公示及聘用管理体检及考察1.体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的公告》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉及〈公务员录用体检操作手册〉有关内容的公告》等规定组织推行。体检工作由主管部门和招聘学校负责组织推行，体检具体时间由招聘学校公告。2.考察工作由主管部门和招聘学校负责组织推行。坚持德才兼备、以德为先的规范，重视对面试职员政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等状况进行全方位考察，并对面试职员的考试报名资格进行复审。考察具体时间由招聘学校公告。3.面试职员自愿舍弃职位、体检或考察不合格的，招聘学校可根据该职位面试职员综合成绩从高到低的顺序，依次递补面试职员进行体检和考察。无递补职员的，相应招聘职位计划取消。公示及备案招聘学校依据面试职员综合成绩、考察、体检状况由领导班子集体研究确定拟聘用人选，经主管部门审定后，在黄石教育局官方网站上公示。公示期满无异议的，或虽有异议但经调查不影响聘用的，由主管部门报市人社局审核备案。公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用备案。公示中反映的问题一时很难查实的，暂缓聘用备案，待查清后再决定是不是聘用备案。办理聘用手续经市人社局审核备案后，由招聘学校公告新聘职员报到，与其签订聘用合同，约定试用期，实行职位管理，实行有关政策规定的薪资待遇。被聘职员无正当理由逾期没报到的，取消聘用资格。招聘学校可依据需要按综合成绩排名递补职员，按上述程序重新办理有关事宜和手续。8、其他本通知由黄石教育局负责讲解，咨询电话:0714-6352843。《黄石第二中学2024年春天校园专项招聘教师职位表》中需要的专业、学历、学位、资格等条件需咨询的，请与招聘学校联系。咨询电话：07146358396。对违反公开招聘纪律的考生和员工，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》处置，涉嫌犯罪的准时移送司法机关处置。附件1黄石第二中学2024年春天校园专项招聘教师报名表.docx附件2 黄石第二中学2024年春天校园专项招聘教师职位表.doc湖北黄石教育局2024年3月4日