四平公安局2023年公开招聘留置看护警务辅助职员通知
根据《吉林公安机关警务辅助职员管理方法》、《吉林公安机关警务辅助职员招聘管理方法(试行)》文件需要,依据工作需要,经四平人民政府批准赞同,并报吉林公安厅核筹备案,四平公安局面向社会公开招聘留置看护警务辅助职员(以下简称“辅警”)150人,现或有关事宜通知如下:
1、招聘职员身份性质
辅警不具备人民警察身份,所从事职位工作任务是在公安机关及其人民警察的指挥和监督下,为公安机关平时警务活动提供辅助支持,帮助人民警察拓展有关警务工作,本次招聘职员主要从事留置看护辅警职位工作。
2、招聘对象及资格条件
(一)基本条件
1.具备中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,政治合格,品行端正,身心健康,纪律观念强,自愿从事警务辅助工作,服从组织分配,可以守旧工作秘密,具备忠诚、奉献、勤勤恳恳的精神;
3.具备四平区常住户口(2023年5月31日之前户籍在四平区);
4.考试报名“辅警职位1”的,年龄需要18—35周岁(1988年5月31日-2005年5月31日期间出生,以本人身份证出过生日期为准);考试报名“辅警职位2”“辅警职位3”的,年龄需要35—45周岁(1978年5月31日-1988年5月31日期间出生,以本人身份证出过生日期为准);
5.考试报名“辅警职位1”“辅警职位2”的,需具备高中(中专)及以上学历;考试报名“辅警职位3”的需具备大学专科及以上学历;
6.男士身高170cm以上,女人身高160cm以上;
7.眼睛矫正视力高于4.8。
(二)有下列情形之一的职员不予聘用:
1.四平区域在职辅警;
2.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他风险国家安全活动的;
3.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在同意调查的;
4.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
5.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;
6.因吸毒、嫖娼、赌博遭到处罚的;
7.被行政拘留、司法拘留或收留教育的;
8.被吊销律师、公证员执业证书的;
9.被开除党籍、开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;
10.从事警务辅助工作合同期未满擅自辞职的;
11.有较为紧急个人不好的信用记录的(被依法列为失信联合惩戒对象);
12.国家和省市规定的不合适从事辅警工作的其他情形。
(三)笔试成绩相同且通过体能测试的状况下,优先聘用下列职员:
1.退役军人、见义勇为积极分子和先进个人;
2.警察类或者政法类院校毕业生;
3.具备职位所需的专业资质或者专门技能的职员;
4.烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女;
5.国家和省市规定的其他优先招聘情形。
3、招聘职位数目及职位条件
招聘职位数目及职位条件见附件1《四平公安局2023年公开招聘留置看护警务辅助职员职位与资格条件大全》。
4、招聘程序
本次招聘工作设置报名与资格审察、笔试、体能测试、体检、考察、公示、聘用等环节,招聘过程由四平纪委监委驻四平人社局纪检监察组和驻四平公安局纪检监察组全程监督指导。
(一)发布招聘通知
本次招聘通过四平人民政府网站(www.siping.gov.cn)面向社会发布招聘及有关信息。
(二)报名与资格审察
1.报名日期:2023年6月26日至6月28日上午8:30—11:30,下午13:30—17:00;
2.报名地址:四平铁西区中央西路人力资源市场(七道街建行营业部对面,四平就业服务局一楼);
3.报名方法:考生本人携带有关材料进行现场报名;
4.报名所需材料:
(1)《四平公安局2023年招聘留置看护警务辅助职员报名登记表》(见附件2),一式两份;
(2)户口本原件及复印件2份;
(3)身份证原件及复印件2份;
(4)毕业证书原件及复印件2份;
(5)教育部学历证书电子注册备案表2份(在“学信网”http://www.chsi.com.cn/查看并打印);海外留学归国职员需提供国家教育部中国留学服务中心的《海外学历学位认证书》原件及复印件2份;
(6)个人信用报告(本人凭身份证到中国人民银行查看并打印);
(7)退役士兵须提供退役士兵证、入伍登记表、退伍登记表原件及复印件2份;
(8)最近蓝底小二寸免冠照片3张;
5.资格审察:报名时对考生身高体重进行测量,凡不符合需要的,一律不允许报名;经员工测量身高体重合格者允许报名,并由员工根据资格条件对考试报名者提供的有关材料逐一进行审察,审察不合格者取消报名条件。
(三)领取笔试准考证时间及地址
时间:2023年6月30日上午8:30—11:30。
地址:四平铁西区中央西路人力资源市场(七道街建行营业部对面,四平就业服务局一楼)。
(四)笔试
笔试内容为公共入门知识,采取闭卷形式,考试试题总分100分,时间90分钟。考生需要携带本人身份证、笔试准考证按时参加笔试。笔试不设开考比率和最低分数线。笔试时间、地址及有关需要详见笔试准考证。
(五)体能测试
根据招聘职位人数1:3的比率进行体能测试,最后一名笔试成绩如出现相同者,皆可参加体能测试。考生需要携带本人身份证、笔试准考证按时参加体能测试。体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测试项目和标准(暂行)》实行,体能测试项目和标准如下:
男子组
项目 | 标准 | 次数 | |
30岁(含)以下 | 31岁(含)以上 | ||
纵跳摸高 | ≥265厘米 | ≤3 | |
10米×4往返跑 | ≤13′1 | ≤13′4 | ≤2 |
1000米跑 | ≤4′25′ | ≤4′35′ | 1 |
女子组
项目 | 标准 | 测试次数 |
31岁(含)以上 | ||
纵跳摸高 | ≥230厘米 | ≤3 |
10米×4往返跑 | ≤14′4 | ≤2 |
800米跑 | ≤4′30′ | 1 |
考生依据体能测试需要自备运动衣、运动鞋(鞋底不能有金属钉、胶钉或塑料钉)、饮用水等物品。陪同职员不能进入评测场地。因身体健康等个人缘由不适合参加体能测试的,须在测试首要条件出,不然因参加体能测试而产生的所有后果由考生本人自负。
体能测试3个项目全部达标方为合格。凡其中任1项不达标或者缺考者,视为体能测试不合格,取消进入下一环节的资格。如体能测试合格人数高于招聘职位人数,按笔试成绩由高分至低分顺序进入下一环节。
(六)体检
1.体检职员确定:考生体能测试合格后,依据考生笔试成绩,按招聘职位人数1:1比率从高分到低分顺序确定参加体检人选。
2.体检标准:按资格条件中相关需求并参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》实行,对舍弃体检或体检不合格形成的职位空缺,在体能测试合格职员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。体检时间及地址另行公告,体检成本由面试者自理。考生对体检结果有异议的,可复检一次,复检一次为限,并作为最后的体检结果。对体检过程中,弄虚作假或隐瞒真实状况导致体检结果失真的考生,取消面试资格。
(七)考察
考生体检合格后,依据《吉林公安机关警务辅助职员招聘管理方法(试行)》等有关规定,按招聘职位人数1:1比率确定考察人选,进入政审程序。政审不合格的,取消面试资格,体检成本不退。对考察不合格形成的职位空缺,在体能测试合格职员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。
(八)公示与聘用
经考察合格的,依据笔试、体能测试、体检、考察结果,确定拟聘用职员名单,在四平人民政府网站予以公示,公示期为5个工作日。对公示没问题或反映问题不影响聘用的,公示期满后,依法签订劳动合同并办理有关入职手续。被聘用职员试用期二个月,试用期内被证明不合格的,依法解除劳动合同。
5、薪资待遇
本次招聘的警务辅助职员薪资待遇由市财政全额保障,月平均薪资为2860元(含“五险”个人交费部分)。
6、工作需要
(一)报名职员需要认真如实填写报名信息,并对提交的信息和材料负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消聘用资格。
(二)报名职员需要维持报名时所留联系电话的畅通,以便接收有关事宜的公告。若因报名职员联系电话不通畅而导致的后果,由报名职员本人负责。
(三)资格审察从报名开始贯穿于招聘全过程。在各环节发现考生不符合考试报名条件的,均取消其考试报名资格或聘用资格。
(四)若“辅警职位1”或“辅警职位2”体能测试合格人数不足计划招聘人数,可从体能测试合格职员中按笔试成绩从高分到低分依次进行调剂。
(五)本次招聘工作完成一年内,如出现留置看护职位空缺,各职位可在本职位体能测试合格职员中依据笔试成绩从高分到低分依次进行递补。
(六)本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构。社会上出现的任何以此次招聘为名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等,均与招聘单位及员工无关。
(七)在招聘组织推行过程中,将根据疫情防控相关需求,落实防疫手段。
附件:
1.《四平公安局2023年公开招聘留置看护警务辅助职员职位与资格条件大全》
2.《四平公安局2023年招聘留置看护警务辅助职员报名登记表》
四平人力资源和社会保障局
2023年6月15日
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