2024年长春理工大学公开招聘硕士研究生学历学位教师及实验技术职位职员通知依据《事业单位人事管理条例》、《关于革新优化人事管理政策支持高等学校优质进步的建议》（吉人社联[2020]134号）、《关于科学做好2024年全省事业单位公开招聘工作
2024年长春理工大学公开招聘硕士研究生学历学位教师及实验技术职位职员通知依据《事业单位人事管理条例》、《关于革新优化人事管理政策支持高等学校优质进步的建议》（吉人社联[2020]134号）、《关于科学做好2024年全省事业单位公开招聘工作的公告》（吉人社发〔2024〕15号）、《长春理工大学公开招聘工作暂行方法》（长理工人字〔2021〕29号）等有关规定，经学校研究决定，长春理工大学现面向社会公开招聘具备硕士研究生学历学位教师及实验技术职位职员，现或有关事宜通知如下：1、招聘计划本通知招聘具备硕士研究生学历学位教师及实验技术职位职员共5名，均采取事业编制聘用形式。具体招聘职位及条件详见《2024年长春理工大学公开招聘硕士研究生学历学位教师及实验技术职位及其资格条件大全（4号）》（附件1）。2、报考条件（一）基本条件1.具备中华人民共和国国籍；2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；3.具备好的品行；4.拥有适应职位需要的身体条件；5. 年龄一般在18周岁以上、30周岁以下（1993年6月7日至2006年6月7日期间出生）。招聘职位对年龄有特殊需要的按招聘职位需要确定。年龄计算时间点均以报名时间为准（以本人身份证出过生日期为准）。（二）职位条件符合职位所需要的学历、专业等其他条件,详见附件1。（三）拥有招聘职位需要的其他资格条件定向、委培应届毕业生考试报名，须征得定向、委培单位赞同；（四）有下列情形之一的职员不能考试报名1.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有紧急违纪违规行为并在禁考期限内的职员；2.被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职职员；3.在读的非2024年毕业生（2025年1月1日后获得毕业证、学位证的考生不视为2024年毕业生；同时，全日制在读的非2024年毕业生不能用已获得的学历、学位考试报名）；4.现役军人；5.三支一扶大学生村官等基层服务项目职员及公务员招录、事业单位招聘等未达到现工作地、单位或职位需要最低服务年限的职员；6. 根据法律法规规定不能聘用的其他情形的职员。（五）回避事业单位公开招聘工作所有参与方与可能影响公正的特定关系人需要回避的，参照《事业单位人事管理回避规定》实行。3、报名与资格审察（一）报名方法本次通知各职位均采取邮件方法进行报名。本通知每位考生限报一个职位，多选或重复报名视为无效报名。（二）报名日期本通知报名起止时间为2024年6月7日9:00至2024年6月16日下午16：00，报名电子邮箱详见附件1。不在报名日期范围内的，视为无效报名（考生报名以邮箱收发显示时间为准）。（三）报名需要考生应在报名日期内，选择符合条件的一个招聘职位，按需要将报名材料发送至指定邮箱。为维护公开招聘工作的公平、公正，不在报名日期范围内或未按需要提交报名材料，均视为无效报名。考生将报名所需材料电子版压缩到一个文件，报名邮件及文件名字格式为：长春理工大学4号通知-N号（通知中职位序号）职位-考生名字，如：长春理工大学4号通知-4号职位-张三。报名材料及需要如下：1.有效身份证（正反面）扫描件（PDF格式），文件命名为：1-1身份证（张三）；2.本、硕（博）毕业证、学位证及各层次相应的教育部学籍在线验证报告（最长有效期）扫描件（PDF格式），文件按顺序分别命名为：2-1本科毕业证（张三）、2-2本科学位证（张三）、2-3本科学籍在线验证报告（张三）、2-4硕士毕业证（张三）、2-5硕士学位证（张三）、2-6硕士学籍在线验证报告（张三）；3.在读2024年12月31近日毕业尚未获得学历学位证的考生，须提供由本校毕业生就业指导部门签署建议的《毕业生就业推荐表》；留学回国职员考试报名的，除需提供规定的材料外，还要提供国家教育部留学职员服务中心出具的《海外学历学位认证书》；有关材料文件命名方法按上述标准以3-1+材料名字的格式命名；4.招聘资格条件中需要的学习、工作历程证明扫描件（PDF格式），文件名为4-1历程证明（张三）；5.《长春理工大学公开招聘职员信息登记表》（word版本，低于2页）详见附件2，文件名为：5-1信息登记表（张三）；6.个人简历电子版（PDF格式，低于2页），文件名为：6-1个人简历（张三）；7.具备招聘资格条件系列中级及以上专业技术职称的，另附职称证扫描件（PDF格式），文件名：7-1职称证（张三）。（四）资格审察学校成立资格审察小组，依据招聘职位设置的条件进行资格审察。其中，专业条件主要依据教育部发布的《研究生学位授与和人才培养学科目录（试行）》《普通高等学校本科专业目录》《普通高等学校自设二级学科名单》《普通高等学校自设交叉学科名单》等有关目录审核，目录未涵盖的专业，依据实质状况由有关方面一同研究确认。资格审察结果由招聘单位电话公告或回复邮件公告。考生应确保报名时所留联系电话畅通，以便公告有关事宜。（五）开考比率本次通知各职位开考比率为1:3，通过资格审核的考试报名人数低于开考比率的职位，原则上核减或取消该职位招聘计划。（六）有关事情1.招聘职位所需要的工作历程的计算截止时间点为报名时间，即截止至报名时间累计工作时间每达到12个月计为1年（全日制在读期间不可以视为工作历程进行累计计算）。其中，在校期间的社会实践（实习）历程，不可以视为工作历程。2.考生应付提交的信息和材料的真实性负责，对恶意报名扰乱报名秩序或编造不真实信息骗取报名条件的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。4、招聘考试考核（一）考试考核形式本次招聘采取两轮应聘，第一轮为专业素质考核，第二轮为综合素质考核。应聘具体时间、地址和采取的应聘方法待资格审核结束后由学校另行公告。当同一职位报名人数超越一个工作日应聘人数最大值50人时，在第一轮专业素质考核前针对该职位组织一轮加试，按成绩从高到低1:5比率确定进入专业素质考核人选，加试成绩不计入考生最后考核总成绩。（二）考核内容第一轮专业素质考核主要考察考生的思想政治素质、业务能力、招聘职位范围专业常识、综合能力等方面内容。考核成绩实行百分制，满分为100分，按招聘职位人数1:3比率分数由高到低确定为进入第二轮综合素质考核人选。第二轮综合素质考核主要从思想政治素质、心理健康情况、学习及工作历程、营业额成就、理论基础、研究方向、个人学术进步规划、应变和表达能力等方面进行综合考察。考核采取实名投票、打分的方法进行，满分为100分，最低分数线为60分，根据招聘职位人数1:1的比率确定考核通过人选。（三）资格复审第一轮专业素质考核前，将对参加考核职员进行资格条件复审。资格条件复审时，考生应根据招聘职位资格条件需要，提供本人身份证、本硕（博）学历学位证书（未颁发学历学位证的，持就业指导部门签署建议的毕业生就业推荐表）、资格证书、工作（学习）历程证明及职位需要的其它材料原件。经复审不符合报考条件的，取消考核资格。5、体检与考察两轮考核均通过的考生，按招聘职位人数1:1的比率确定参加体检人选。体检在指定的医院统一组织进行，体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》。学校对体检合格的考生进行考察。主要对其政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等方面的状况，与学习、工作和考试报名期间的表现，是不是符合规定的考试报名资格条件，提供的考试报名信息和有关材料是不是真实、准确，是不是具备考试报名回避的情形等方面的状况进行全方位考察。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格。考生在体检、考察过程中弄虚作假，隐瞒要紧病史或违法违纪状况等致使体检、考察结果不实的，取消聘用资格。6、公示体检、考察合格的职员提交学校校长办公会和党委常委会审议，审议通过的确定为拟聘用人选，在长春理工大学人事处网站公示，公示期为7个工作日。7、聘用（一）对公示中反映有紧急问题且查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格；对反映有紧急问题但一时很难查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是不是聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题经核实不影响聘用的按程序办理有关聘用手续，签订聘用合同。（二）在办理聘用手续前自动舍弃的职员，取消其拟聘人选资格。在职职员考试报名的，在办理聘用手续时没办法与外贸原单位依法解除人事（劳动）关系的，视为自动舍弃拟聘人选资格。8、需要注意的地方凡考生未在规定时间内参加证件审核、应聘或考核、体检、考察、报到等状况的，均视为自动舍弃面试资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘资格条件或弄虚作假骗取面试资格的，均取消面试资格，问题紧急的要追究责任。对于公开招聘过程中面试职员、招聘单位和招聘员工违纪违规行为的认定与处置，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人社部令第35号）实行。9、信息发布及政策咨询长春理工大学网站（https://www.cust.edu.cn/）和长春理工大学人事处网站（http://rsc.cust.edu.cn）为本次通知的官方发布网站，有关招聘事情及各种公告等信息，均通过网站进行发布。此通知如有未尽事宜，请关注补充通知。10、其他事情本通知由长春理工大学人事处负责讲解。人事处联系电话：0431-85582405附件1：2024年长春理工大学公开招聘硕士研究生学历学位教师及实验技术职位及其资格条件大全（4号）.xlsx附件2：长春理工大学公开招聘职员信息登记表.doc信息登记表填表说明.pdf长春理工大学人事处2024年6月7日