安徽建筑大学2024年度高层次人才公开招聘通知为做好2024年度安徽建筑大学面向社会公开招聘高层次人才工作，依据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和中共安徽委组织部、安徽人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员

安徽建筑大学2024年度高层次人才公开招聘通知

为做好2024年度安徽建筑大学面向社会公开招聘高层次人才工作，依据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和中共安徽委组织部、安徽人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》（皖人社发〔2010〕78号）规定，现就有关事项公告如下：

1、招聘原则（一）坚持面向社会、公开招聘。（二）坚持考试考察、择优聘用。2、招聘计划详见附件。3、有关待遇到安徽建筑大学官方网站（https://www.ahjzu.edu.cn/）。4、招聘条件招聘对象为符合招聘职位条件的职员，且需要符合以下条件：（一）具备中华人民共和国国籍；（二）遵守宪法和法律；（三）具备好的品行；（四）职位所需的专业或技能条件；（五）适应职位需要的身体条件；（六）职位所需的其他条件。（七）引进计划表中的40周岁以下为1984年1月1日（含）将来出生（其他涉及年龄计算的依此类推）。副高职称职员，年龄45周岁以下；正高职称职员，年龄50周岁以下；出色或急切需要紧缺人才年龄可适合放宽。副高及以上职称可适合放宽学历学位条件。有下列情形之一的职员，不能考试报名：（一）不符合职位招聘条件的职员；（二）在读的全日制普通高校非应届毕业生；（三）现役军人；（四）在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》被记入事业单位公开招聘面试职员诚信档案库,且记录期限未满的职员;（五）曾因犯罪受过刑事处罚的职员和曾被开除公职的职员、遭到党纪政纪处分期限未满或者正在同意纪律审察的职员、处于刑事处罚期间或者正在同意司法调查尚未做出结论的职员；（六）根据国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编员工；（七）法律法规规定不能参加考试报名或聘用为事业单位员工的其他情形职员。考试报名者不能考试报名聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的职位。5、招聘程序（一）在线报名。面试职员请登录安徽建筑大学（http://zhaopin.ahjzu.edu.cn）注册并投递简历，投递简历时务必选择所面试的职位，同时再向用人单位（学院）邮箱（见招聘计划大全）投送一份。邮件主题：名字+专业+毕业学校+学位+面试学院名字。（二）资格审察。用人单位依据职位需要和面试者自己条件进行简历初选；校人事处会同有关部门对初选入围者进行资格审察；用人单位依据学校统一需要，公告资格审察合格者来校参加考核（审察未通过者，学校不再逐一公告）。（三）资格验证。来校参加考核的职员，请务必携带以下材料：面试职位需要的学历学位证书、毕业生就业协议书、身份证、职称证书、荣誉称号证书等材料（以上材料均为原件），进行资格验证。凡与考试报名资格条件需要不符或不可以按规定提供证件材料的，取消其参加考核资格。（四）考核工作。博士招聘考核由学校组织，使用试讲和现场答辩的方法进行。评委专家对面试职员的思想政治素质、专业背景、教学科研能力、进步潜力等方面进行综合评价。考核成立专家组，成绩使用百分制计算。依据引进计划数和考核成绩，从高分到低分，根据1：1比率等额确定拟聘职员名单，其中考核分数低于70分者不予进入后续环节。（五）体检。体检工作根据人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的公告》和中共安徽委组织部、安徽人力资源社会保障厅、安徽卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘职员体检工作的公告》（皖人社秘〔2013〕208号）等有关规定实行。（六）考察。考察工作依据拟聘用职位的需要，采取多种形式，全方位知道学会考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等方面的状况与学习工作和考试报名期间的表现，同时要核实考察对象是不是符合规定的考试报名资格条件，提供的考试报名信息和有关材料是不是真实、准确，是不是具备考试报名回避的情形等方面的状况。依据《关于加快推进失信被实行人信用监督、警示和惩戒机制建设的推行建议》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍是失信被实行人的，考察环节不予合格。（七）公示。对体检、考察均合格的拟聘用职员名单，在学校网站公示7天。（八）签约聘用。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，根据管理权限报主管部门核准。对违反公开招聘规定的，未能在规定时间首要条件供招聘职位所需要的学历、学位等证书的，未在招聘单位规定时间内报到上班的，取消其聘用资格。根据有关规定，学校与受聘职员签订聘用合同，推行聘用管理，并按规定实行试用期，试用期包含在聘用合同期限内。6、有关事宜保密、监督等事情：招聘工作按人事考试规则和保密、回避等规定负责组织推行，学校教代会执委和纪检监察部门全程参与监督，并同意社会及有关部门的监督。本《通知》由安徽建筑大学人事处负责讲解。7、联系方法联 系 人：郑老师0551-63828027潘老师0551-63828026邮箱地址：rcyj@ahjzu.edu.cn监督电话：0551-63828081邮政编码：230601联系地址：安徽合肥经济技术开发区紫云路292号附件：附件1：安徽建筑大学2024年度高层次人才引进计划大全.xlsx安徽建筑大学2024年6月19日