河池港航建设进步中心2024年公开招聘机关事业单位编外聘用职员通知为进一步增强全市港航工作力量，经上级主管部门赞同，面向社会公开招聘港航管理职位职员2名。现将招聘有关事情通知如下：1、招聘原则根据公开、公平、角逐、择优的原则，采取自愿报名，
河池港航建设进步中心2024年公开招聘机关事业单位编外聘用职员通知为进一步增强全市港航工作力量，经上级主管部门赞同，面向社会公开招聘港航管理职位职员2名。现将招聘有关事情通知如下：1、招聘原则根据公开、公平、角逐、择优的原则，采取自愿报名，面试、考核相结合的方法择优聘用。2、招聘职位、主要职责及人数招聘管理职位职员2人，主要负责港航管理与有关工作。3、招聘条件及职位需要1.遵纪守法，品行端正，具备好的思想政治素质，无违法犯罪、违纪违规记录;爱岗敬业，服从安排，有较强的事业心、责任感和团结协作精神，身体健康，可以吃苦耐劳。2.职位需要如下表：

序号	招聘单位	招聘职位名字	计划招聘人数	年龄	学历	专业	招聘对象	备注
1	河池港航建设进步中心	管理 职位	2	18周岁以上，35周岁以下	专科及以上	不限	大学专科及以上学历的职员	具备航道工程技术、港口工程技术、土木工程、交通运输管理、法学、文秘专业的职员优先试用。
合计			2

4、招聘程序和方法（一）报名日期和方法1.报名日期：从通知发布之日起至7月19日。2.报名方法：采取互联网报名方法。报名者须将以下材料原件材料拍照后，发送到单位邮箱（hcsghglc@163.com）,面试时再提交原件审核。具体材料为：①《河池港航建设进步中心公开招聘员工报名表》；②个人有效身份证、学历证明文件等。联系电话：0778-2289970、19977105518。》实行，体检成本由面试职员自理。因体检、考核政审不合格出现的缺额，按面试成绩从高到低依次递补，体检、考核政审合格者予以聘用。5、待遇和管理 聘用待遇本次招聘的职员是政府购买服务职员，待遇包含基本薪资和根据河池人民政府的有关政策给予财政资金保障的其他福利。薪资待遇：本科学历每月标准2712.5元/月，大专学历每月标准2604元/月。 聘用管理实行劳动合同规范管理，河池港航建设进步中心依据《中华人民共和国劳动合同法》和单位规范与聘用职员签订劳动合同，对聘用职员进行人事及平时管理、年度考核。合同期为3年，试用期2个月。合同期满后，依据有关政策，单位将与工作表现好的职员进行续签。6、有关说明凡在报名、面试和体检、考核政审过程中弄虚作假或隐瞒个人真实状况的，一经查实取消聘用资格，责任由面试职员自行承担。面试职员需要提交准确、畅通的联系电话，因没办法与面试职员获得联系的，由负责联系人的员工如实登记，所导致的后果由面试职员自行负责。招聘事宜由河池港航建设进步中心公开招聘工作领导小组办公室负责讲解。附件：河池港航建设进步中心公开招聘员工报名表.docx河池港航建设进步中心2024年6月26日