唐山师范学院2024年公开选聘博士研究生通知依据《事业单位人事管理条例》（国务院第652号令）、《河北事业单位公开招聘员工暂行方法》（冀人社发〔2011〕9号）、《唐山事业单位公开招聘员工操作规范（试行）》文件精神，经上级批准，面向社会公开
唐山师范学院2024年公开选聘博士研究生通知依据《事业单位人事管理条例》（国务院第652号令）、《河北事业单位公开招聘员工暂行方法》（冀人社发〔2011〕9号）、《唐山事业单位公开招聘员工操作规范（试行）》文件精神，经上级批准，面向社会公开选聘博士研究生10名，均为事业编制，现或有关事情通知如下：1、选聘原则坚持德才兼备和民主、公开、角逐、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。2、选聘条件（一）面试职员应拥有以下基本条件1.具备中华人民共和国国籍。2.遵守宪法和法律。3.具备好的品行和职业道德。4.适应职位需要的身体条件和心理条件。5.符合所报职位的年龄需要。年龄一般在18周岁以上、40周岁及以下，《职位信息表》年龄需要为40周岁及以下是指1983年7月24日至出生2006年7月23日期间出生。6.符合与所报职位相适应的国家承认的学历学位和专业需要。报名职员学历底限（学位底限）或以上学历（学位）的专业名字需要与职位条件中专业需要一致（详见《职位信息表》）。职位条件中专业需要为具体专业名字的，须一字不差（设定的专业需要带括号的，审核时含括号中的内容；设定的专业需要不带括号的，只审核括号外内容）；专业需要为一级学科的，参考教育部拟定的现行高等教育专业目录审核。留学回国职员须提供教育部出具的海外学历学位认证报告，获得国（境）外学历学位或毕业于国内院校自设学科的考生，如专业名字与职位需要专业名字不完全一致，由用人单位（部门）依据面试职员在校期间所学课程、研究范围及毕业院校开具的学科专业证明等材料进行综合研判，严格把关，统一标准，作出判断。留学职员毕业时间以学历认证报告中写明的毕业时间为准。（二）部分职位条件的说明1.本次选聘部分职位用于专项选聘高校毕业生，包含以下职员：（1）未落实工作单位的国家统一招生的高等院校普通类2022、2023、2024年毕业生（离校时其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构）。（2）参加服务基层项现在无工作历程，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的职员。（3）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵。（4）2022、2023、2024年获得海外（境外）学历学位及国家教育部留学服务中心《学历学位认证书》且未落实工作单位的职员。2.职位条件需要的有关证书须在2024年十月31近日获得。3.有下列情形之一的职员不能考试报名（1）现役军人、试用期内的公务员及参照公务员法管理的机关（单位）员工、试用期内的事业单位员工、2024年8月1日及将来毕业的高等院校普通类在读学生，不在招聘范围。（2）因犯罪受过刑事处罚的职员、被开除中共党籍的职员、被开除公职的职员、被依法列为失信联合惩戒对象的职员，与法律法规规定不能招聘为事业单位员工的其他情形职员。（3）报名职员不能考试报名聘用后即构成回避关系的招聘职位。回避关系包含《事业单位人事管理回避规定》第六条事业单位员工凡有下列亲属关系的，不能在同一事业单位聘用至具备直接上下级领导关系的管理职位，不能在其中一方担任领导职员的事业单位聘用至从事组织（人事）、纪检监察、审计、财务工作的职位，也不能聘用至双方直接隶是同一领导职员的从事组织（人事）、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职职位：（一）夫妻关系；（二）直系血亲关系，包含祖爸爸妈妈、外祖爸爸妈妈、爸爸妈妈、子女、孙子女、外孙子女；（三）三代以内旁系血亲关系，包含叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；（四）近姻亲关系，包含配偶的爸爸妈妈、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的爸爸妈妈、三代以内旁系血亲的配偶；（五）其他亲属关系，包含养爸爸妈妈子女、形成抚养关系的继爸爸妈妈子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。前款所称同一事业单位，是指依法登记的同一事业单位法人，与《河北事业单位公开招聘员工暂行方法》第四十一条凡与聘用单位负责职员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的报名职员，不能面试该单位负责职员的秘书或者人事、财务、纪律检查职位，与有直接上下级领导关系的职位。（4）法律规定不能聘用的其他情形的职员。3、选聘程序（一）发布信息通过唐山人力资源和社会保障网（https://rsj.tangshan.gov.cn）事业单位人事管理栏目、唐山师范学院官方网站（https://www.tstc.edu.cn/）发布招聘信息。在招聘过程中的重要公告事情，将通过唐山师范学院人事处网站（https://rsc.tstc.edu.cn/index.htm）人才需要专栏发布。（二）报名2024年7月24日11月30日报名。每名面试职员限报一个职位。面试职员需提交《2024年公开选聘博士研究生报名表》（附件2，另存文件名以博士：名字-毕业院校和专业-面试职位命名，PDF格式）及有关附件。1.附件须包括以下内容：（1）身份证（2）高等教育各阶段所获得毕业证书（3）高等教育各阶段所获得学位证书（4）有服务基层项目历程的，须提供服务期满考核合格的证明材料（5）退役士兵须提供退伍证（6）最高学历学位的学信网查看教育部学历认证报告（即《教育部学历证书电子注册备案表》）（7）海外学历的除毕业证书外，还须提交国家教育部出具的《海外学历学位认证书》和成绩报告单（成绩报告单如为外语，还需提供加盖国家认同翻译机构公章的翻译件）（8）职位条件需要是中共党员的，须提供本人党组织关系所在基层党组织出具的证明（9）科研及获奖状况2.特别提示:附件需要是一个文件（以word文档或pdf格式上传），文件名为博士：名字-毕业院校和专业-面试职位。投递至电子邮箱：tssfxybszp@163.com，邮件名字为博士：名字-毕业院校和专业-面试单位。应届毕业生在等待毕业证、学位证发放期间需在选聘规定时间内提供毕业生就业协议书。面试职员要如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息虚假、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。自公布职位信息后准时报名，分阶段考核。报名及考核以公告为准。（三）评测考核通过资格审察的面试职员进入考核程序，考核使用业务考核、面试考核相结合的方法进行。考核时间和地址由学校人事处确定并负责公告考生。业务考核重点考核教师业务技能，分为试讲、答辩、技能展示等环节，通过业务考核形式对资格审核合格职员教学业务技能进行评价；面试考核重点考察综合素质、职位适应性和心理素质，面试考核采取线下考核的方法，通过面试考核对资格审核合格职员综合素质和职位适应性等方面进行评价。考核总成绩=业务考核*70%+面试考核*30%，考核总成绩满分100分，及格分数线60分。各项成绩均保留两位小数。业务考核、面试考核及考核总成绩有一次及以上未达到60分者无资格进入下一环节体检。若考试报名职员总成绩相同，导致进入体检人数超出职位聘用计划数的状况，根据业务考核成绩高者优先的原则确定进入体检职员。考核总成绩于考核结束后7个工作日内在唐山师范学院人事处主页人才需要专栏发布。（四）体检体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》实行。进入体检环节职员到指定医院进行体检，体检成本自理。因体检不合格出现职位空缺，根据考核成绩顺延人选。（五）考察对拟聘人选从思想政治表现、道德品质、档案核查、业务能力、遵纪守法、科研诚信等方面进行综合考察。考察不合格者，取消拟聘人选资格，根据考核成绩顺延人选。（六）审定学校对拟聘人选进行审定。（七）公示在唐山师范学院人事处网站进行公示，公示期为7个工作日。对公示反映有紧急问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格；对反映有紧急问题但一时很难查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是不是聘用。（八）聘用对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由学校提出聘用建议，经主管部门核准后，填写《河北事业单位公开招聘员工审批表》、《河北事业单位公开招聘员工拟聘职员名册》，根据管理权限报组织、人社部门审批后，办理编制、就业、流动、薪资、社保等有关手续，并按有关规定签订《河北事业单位聘用合同》。被聘用职员按有关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。4、其他事情（一）面试职员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息虚假、不完整或填写错误的，责任自负；凡面试职员未在规定时间内按需要参加面试、体检、考察、报到、办理聘用手续等状况的，均视为自动舍弃面试资格。（二）面试职员、招聘单位和招聘员工应自觉遵守回避规范，确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规状况，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人社部令第35号）及有关规定，从严处置。（三）本策略由学校人事处负责讲解。联系电话：0315-3863331附件：1.唐山师范学院2024年公开选聘博士研究生职位需要信息表2.唐山师范学院2024年公开选聘博士研究生报名表唐山师范学院人事处2024年7月23日