2022年度株洲市直机关公开遴选公务员通知

为加大市直机关公务员队伍建设，依据公务员法及《湖南公务员公开遴选推行方法》等有关规定，市公务员局决定拓展 2022年度市直机关公开遴选公务职员作。现或有关事情通知如下：

1、职位与计划

公开遴选职位包含一级主任科员及以下职级职位，主要面向符合条件的公务员。

具体职位和资格条件详见《2022年度株洲市直机关公开遴选公务员考试职位表》。

2、报名范围与条件

报名范围

株洲市直机关及以下推行公务员法的机关或参照公务员法管理的机关、单位中，已进行公务员登记或参公登记备案且在编在岗的公务员。

中央机关、省直机关设在株洲级及以下单位中符合上述范围的职员，也可报名。

报名职员应当拥有下列资格条件

1.政治立场坚定、政治素质过硬，坚定拥护两个确立、坚决做到两个维护。

2.具备好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。

3.具备2年以上基层工作历程和2年以上公务职员作历程。

上述基层工作历程是指在县市区、乡镇党政机关，村党组织或村委会，与各类企业、事业单位工作过。军队转业干部在军队团和相当团及以下单位工作的历程，退役士兵在军队服现役历程，可视为基层工作历程。

4.一般应当在本级机关工作2年以上，且在本单位工作1年以上，年度考核均为称职及以上等次。

5.具备大学本科及以上文化程度。

6.担任正科级及以下领导职务，或一级主任科员及以下相当职级层次。

7.年龄一般在35周岁以下，具体需要见职位表。

8.具备正常履行职责的身体条件和心理素质。

9.具备职位需要的其他资格条件。

10.法律法规规定的其他条件。

工作历程年限、任职历程年限和年龄的计算时间截至2022年9月，现任职务职级以报名时的任职为准。

不能考试报名的情形

具备下列情形之一的职员，不能参加公开遴选：

1.被开除中共党籍的。

2.被依法列为失信联合惩戒对象的。

3.涉嫌违纪违法正在同意有关专门机关审察尚未作出结论的。

4.遭到诫勉、组织处置或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响用的。

5.进入公务员队伍或现单位时有服务期限规定，未满服务年限或对转任有其他限制性规定的。

6.尚在新录用公务员试用期、任职试用期或者新提拔职务和新晋升职级在现任职务职级职位未满1年的。

7.法律法规及有关政策规定的其他情形。

报名职员不能考试报名任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的遴选职位，也不能考试报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系与近姻亲关系的职员担任领导成员的用人单位的职位。

3、程序

在线报名和网上资格审察

1.在线报名。2022年9月13日9︰00至9月16日17︰00，报名职员登录湖南人事考试网的在线报名系统，进行在线报名。参加公开遴选的报名职员，可同时选报一个省直机关职位和一个株洲市直机关职位。报名职员须严格根据通知和职位表需要，选择符合条件的职位报名。

2.组织推荐。采取个人意愿与组织推荐相结合的方法报名。报名职员下载打印《2022年度株洲市直机关公开遴选公务员考试报名推荐表》，以下统称《报名推荐表》，根据干部管理权限将《报名推荐表》报有任免权的所在机关审核盖章。报名职员填写报名信息时，应将《报名推荐表》以拍照或扫描方法，处置为jpg格式，上传到在线报名系统。未在规定报名日期内上传《报名推荐表》的，视为舍弃报名。

报名职员确认考试报名职位后，不能再改报其他职位。

3.网上资格审察。在线报名系统依据报名职员填报的个人信息，比对考试报名职位所需条件，进行部分项目的自动审察。报名职员对职位条件不了解的，应主动向遴选机关咨询，并对我们的选报负责。

资格审察贯穿公开遴选全过程。在各环节发现报名职员不符合考试报名资格条件的，用人单位均可取消其考试报名资格或者遴选资格;报名时符合资格条件，报名后因为工作单位或者职务职级发生变化，致使报名职员在本级机关工作不满2年、本单位工作不满1年、提拔职务和晋升职级在现任职务职级职位不满1年的，终止其遴选程序，不再作为遴选人选。

4.交费。报名职员应于2022年9月13日9︰00至9月17日12︰00在在线报名系统缴纳考务费，笔试考务费为100元/人。未在规定时间内交费确认者，视为舍弃报名。交费成功即报名完成。

5.准考证打印。报名职员于2022年9月22日9︰00至9月23日24︰00自行从在线报名系统准考证打印。

报名人数与职位计划数的比率为5︰1。报名人数低于规定比率的，核减职位计划，直至达到开考比率;核减职位计划仍不可以达到开考比率的，取消职位计划。经市公务员主管部门赞同，遴选机关可适合减少开考比率。考试报名被取消职位的职员，可在规定时间内申请改报符合条件的其他职位或申请退费。

笔试

公开遴选笔试由省公务员主管部门统一组织，笔试考公共入门知识、案例剖析与对策性论文两科，每科满分均为100分，笔试地址设在长沙。报名职员应根据准考证上确定的时间和地址及需要参加考试。

笔试时间：9月24日8︰30-9︰30 公共入门知识

9月24日9︰30-12︰00 案例剖析与对策性论文

笔试成绩按公共入门知识成绩40%、案例剖析与对策性论文成绩60%的比率合成。依据省公务员主管部门规定，笔试成绩可同时应用于省、市直机关公开遴选。

报名职员可于2022年十月8日10时后登录红星网、湖南人事考试网查看本人笔试成绩。

资格复审

笔试成绩公布后，遴选机关按规定比率依据笔试成绩从高分到低分确定资格复审人选。资格复审材料包含本人身份证、准考证、学历学位证书、职位需要的其他资格证书原件及复印件、《报名推荐表》原件、公务员或参照公务员法管理职员登记表复印件，遴选机关需要的其他材料等。未按时参加资格复审或资格复审不合格者，不能进入面试，遴选机关在同一职位中根据笔试成绩从高分到低分依次递补资格复审人选。资格复审具体时间、地址另行公告。

面试和业务水平测试

1.面试对象和比率。资格复审合格对象进入面试。面试人数与遴选计划数的比率一般为3︰1;省直机关面试对象与市直机关面试对象出现交叉时，经市公务员主管部门赞同，市直机关可适合调整面试比率，一般低于5︰1;需要进行职位业务水平测试的公开遴选职位高于5︰1。达不到规定比率的，经市公务员主管部门赞同，遴选机关可减少比率或核减计划。

2.业务水平测试。考试报名需要业务水平测试职位的职员还须参加职位业务水平测试，由市公务员主管部门统一组织推行，在面试前完成。业务水平测试满分为100分，按占面试总分30%的比率计入面试综合成绩。测试具体时间、地址、主要范围和考试方法另行公布。

3.面试。面试采取结构化面试的形式进行，由市公务员主管部门统一组织推行，主要测试报名职员履行职位所需要的基本素质和能力，满分为100分。面试具体时间、地址另行公告。

4.成绩合成与排名。面试结束后，按笔试成绩50%、面试成绩50%合成综合成绩。综合成绩相同的，依次根据笔试成绩、公共入门知识成绩进行排名。

笔试成绩、面试成绩、业务水平测试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。

体检与考察

体检和考察工作由各遴选机关负责。依据综合成绩从高到低的顺序，确定体检、考察对象。公开遴选实行差额体检、考察，体检、考察人数与计划人数的比率一般不高于2︰1。

1.体检。体检标准和相关需求参照《公务员录用体检通用标准》《公务员录用体检操作手册》和《公务员录用体检特殊标准》实行。

2.考察。遴选机关对考察对象的资格条件进行核实，对德、能、勤、绩、廉状况及其政治业务素质与公开遴选职位的合适程度进行全方位考察。

出现舍弃体检、考察或体检、考察出现不合格人选时，由遴选机关决定是不是递补，并报市公务员主管部门赞同。递补按综合成绩从高分到低分依次确定人选。

公示与办理有关手续

1.公示。遴选机关依据考察状况和职位需要，根据干部管理权限和人岗相适原则，集体讨论、择优确定拟遴选对象，不唯分取人。名单在株洲组工网官方网站进行公示，公示期为5个工作日。

2.办理转任手续。公示期满，对没问题或所反映问题不影响任用的，正式确定为遴选对象;对反映有紧急问题并查有实据的，取消遴选资格。遴选对象按有关需要和公务员转任规定，由遴选机关报市公务员主管部门审核。对符合转任条件的，办理转任手续;不符合的，由遴选机关将所呈报的转任材料退回外贸原单位。

经市公务员主管部门赞同，遴选机关可以对遴选对象进行肯定时期试用，一般不能超越6个月。试用期内，试用职员在原工作单位的人事薪资关系、待遇不变。试用期满后，考核合格的，按规定程序办理调动手续;考核不合格的，回外贸原单位工作。

3.任职。遴选对象调入机关后，应办理任职手续。遴选机关可依据遴选职位需要，参考其原任职务职级，比照本机关同等条件职员任职。

4、其他事情

实行诚信考试。报名职员需根据通知需要，诚信参与考试的每个环节，不弄虚作假，不随便舍弃。报名职员和有关单位、职员提供的涉及考试报名资格的材料或信息不实的，取消本次考试报名资格。恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或伪造有关证明及材料骗取考试资格的，取消本次考试报名资格，并记入诚信档案库，两年内不能参加株洲公务员遴选考试。

严肃考试纪律。对违反考试纪律的报名职员，根据干部选拔任用和公务员公开遴选的有关规定进行处置，并将它违规违纪状况通报现用人单位及主管部门;构成犯罪的，依法追究刑事责任。对员工存在弄虚作假、徇私舞弊、玩忽职守等问题的，一经查实，依规依纪依法追究责任。

落实疫情防控需要。在遴选组织推行过程中，将根据新冠疫情防控正常的状态相关需求，落实防疫手段。报名职员须严格履行防疫义务，根据各阶段考务工作公告需要，配合做好防疫检查和处置等有关工作。

5、本通知由市公务员局负责讲解。职位设置、资格审察、体检、考察等有关具体事情由各遴选机关负责讲解。

报名职员对职位表中的有关事情，如专业、学历、学位、证书、工作历程、其他资格条件等，需要咨询时，请按职位表公布的电话直接与有关遴选机关联系。

如仍有疑问，还可拨打下列咨询电话：

政策咨询电话：073128680205;

考务咨询电话：073185063791;

在线报名技术咨询电话：073185063794。

株洲公务员局

2022年9月7日

附件1.2022年度株洲市直机关公开遴选公务员考试职位表.xlsx

附件2.2022年度株洲市直机关公开遴选公务员考试报名推荐表.xlsx