萍乡人民医院2024年公开招聘编外职员（专业技术岗第二批）通知依据工作需要，现面向社会公开招聘一批职员，现或有关招聘事情通知如下：1、医院基本状况萍乡人民医院始建于1928年，时称普爱医院，1960年正式更名为萍乡人民医院;是集医疗、教学、
萍乡人民医院2024年公开招聘编外职员（专业技术岗第二批）通知依据工作需要，现面向社会公开招聘一批职员，现或有关招聘事情通知如下：1、医院基本状况萍乡人民医院始建于1928年，时称普爱医院，1960年正式更名为萍乡人民医院;是集医疗、教学、科研、康复为一体的大型三级甲等综合医院，是赣南医科大学非直属附属医院、中国医院百强院、国家临床药师培训基地、国家药物临床试验机构、国家住院医师规范化培训基地。2022年全国三级公立医院绩效考核全省排第五。近年来，医院获得了全国医院水平管理案例出色奖、全国出色医院管理团队奖、全国改变医疗服务示范医院、全国敬老文明号、江西文明单位、江西五一劳动奖状、江西抗击新冠疫情先进集体、江西医疗卫生工作先进集体等很多荣誉。2、资格条件（一）考试报名职员须拥有下列条件1、具备中华人民共和国国籍；2、遵守宪法和法律，拥护中共的领导和社会主义规范；3、具备好的政治素质和道德品行；4、具备招聘职位所需的任职资格、职业资格、技能需要和身体条件；5、拥有招聘职位所需要的其他资格条件。（二）有下列情形之一的职员不能报名面试：1.因犯罪受过刑事处罚的职员；2.被开除中共党籍或被开除公职的职员；3.涉嫌违法违纪正在同意审察调查的职员，尚未解除党纪、政务等处分的职员；4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有紧急违纪违规行为尚在禁考期内的职员；5.被依法列为失信联合惩戒对象的职员；6.现役军人；7.在读的普通高校全日制非2024届毕业生（在读的全日制非2024届毕业生不可以用已经获得的学历考试报名，如在读硕士研究生不能以其已经获得的本科及以下学历考试报名）；8、法律法规规定不能聘用为事业单位员工的其他情形。（三）招聘职位具体见附件1。（四）考试报名需要注意的地方1、关于职位条件中的年龄需要：考试报名职员年龄需在18周岁以上且低于职位表中注明的年龄上限，年龄计算截止时间为2024年8月2日（含）。年龄计算办法为：18周岁以上指2006年8月2日（含）以前出生，30周岁及以下是指1993年8月2日（含）将来出生，35周岁及以下是指1988年8月2日（含）将来出生。2、应届毕业生、工作历程等相关需求参照萍乡事业单位2024年统一公开招聘员工通知有关规定实行。3、招聘程序（一）报名1、报名方法：本次招聘采取现场报名的方法，每个人仅限考试报名一个职位。所有报名职员均需提交《萍乡人民医院公开招聘编外职员报名登记表》、个人身份证、学历学位证书、带微信二维码有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》，国（境）外学历学位须提供教育部留学服务中心认证的《海外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》。尚未获得学历学位证的2024届普通高校毕业生，须提供学籍在线验证报告与经学校审核盖章的就业推荐表或就业推荐证明。上述材料均需提供原件及复印件。现场报名地址:萍乡人民医院行政楼6楼人事科（萍乡武功山中大道8号）。2、报名起止时间：2024年8月2日至2024年8月8日（正常工作日）8：00-12:00、14:00-17:30。（二）资格审察1、报名结束后，依据招聘通知中的职位条件及报名需要，重点对面试职员提交的报名材料真实性和准确性进行审察。资格审察贯穿本次招聘的每个环节，面试职员对提交材料的真实性负责，一经发现条件不符合招聘需要或弄虚作假的，本院有权取消其面试资格和录取资格。2、机关、事业单位在编在岗职员考试报名，须持本单位及上级主管部门赞同考试报名的证明。（三）考试1、符合考试报名资格的考生将被公告参加考试。通过资格审察人数与该职位招聘人数原则上应达到3:1比率方可开考，如考试报名人数与该职位招聘人数达不到3:1比率，经市卫健委赞同后，按比率降低职位数或取消该职位招聘计划，并准时发布公告。2、考试时间和地址，另行公告。3、考试形式:见附件1。（1）采取面试形式的，面试满分为100分。（2）采取笔试+面试+技能考试形式的，笔试成绩总分100分、面试成绩总分100分，技能考试成绩总分100分，其中笔试成绩占比30%、面试成绩占比40%，技能考试成绩占比30%。总成绩计算办法为：笔试成绩*30%+面试成绩*40%+技能考试成绩*30%。笔试考试内容为本职位专业常识。面试方法均为结构化面试，主要考察面试对象的逻辑思维、组织协调、临场应变、剖析解决实质问题的能力及语言表达、形象风韵、举止仪表等。技能考试内容为医疗有关基本技能。4、面试合格分数为70分（含），面试成绩未达到合格分数的考生不予聘用。5、各项成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。（四）体检、考察1、依据考生总成绩，从高分到低分根据职位招聘人数1:1的比率确定体检职员（总成绩相同时按面试成绩从高分到低分的顺序确定）。因个人缘由舍弃体检或因体检不合格出现招聘职位缺额的，医院依据状况，可按考试总成绩从高分到低分依次等额递补一次。2、依据考试、体检结果等额确定拟考察人选，并进行考察，全方位知道考察对象的政治素质、道德品质、工作能力、遵纪守法、廉洁自律、学习和工作表现等状况，考察不合格的不予聘用。（五）公示与聘用1、依据考试、体检和考察结果，由院党委会确定拟招聘职员，并在医院官方网站及医院院务公开栏进行公示，公示时间7个工作日。2、对公示无异议的职员，按有关规定进行试用，试用期考核合格后，根据规定办理有关聘用手续。2024年毕业生需在2024年12月31近日获得相应职位的学历、学位证书。4、咨询电话、监督电话招聘工作咨询电话：0799-6881702（萍乡人民医院人事科）咨询时间：工作日8：00-12：00；14：00-17：30招聘工作监督电话：0799-6881738（萍乡人民医院监察审计科）附件1：萍乡人民医院2024年公开招聘编外职员（专业技术岗第二批）职位表.xls附件2：萍乡人民医院公开招聘编外职员报名登记表.doc