2024年宁夏招录选调生通知为加大宁夏党政干部队伍源头建设，选拔培养出色年轻干部后备人才，依据中组部《关于进一步加大和改进选调生工作的建议》（组通字〔2018〕17号）等有关规定，结合宁夏经济社会进步和干部队伍建设实质，经研究，决定面向国内
2024年宁夏招录选调生通知为加大宁夏党政干部队伍源头建设，选拔培养出色年轻干部后备人才，依据中组部《关于进一步加大和改进选调生工作的建议》（组通字〔2018〕17号）等有关规定，结合宁夏经济社会进步和干部队伍建设实质，经研究，决定面向国内部分高校2024年应届出色毕业生招录一批选调生。现或有关事情通知如下：1、招录范围及名额（一）招录范围1.北京大学等54所国内部分高校；2.北京交通大学等90所高校有关专业；3.中国政法大学等5所高校法学类专业；4.宁夏大学等4所区内高校。面向上述高校及有关专业2024年全日制应届本科及以上学历出色毕业生招录（具体招录高校见附件1）。定向培养、委托培养、在职攻读学历学位职员和互联网学院、成人教育学院、原民办院校、原独立学院、对口本科（高职本科）的毕业生（含高等教育所有阶段）不列入选调范围。（二）招录名额。计划招录180名。具体招录职位和名额见《2024年宁夏招录选调生职位表》（附件2，以下简称《职位表》）。2、招录资格条件（一）具备下列资格条件者可以考试报名：1.具备中华人民共和国国籍，且无国（境）外永久居留权；2.年龄18周岁以上、35周岁以下（1988年7月31日至2006年7月31日期间出生），具备参军入伍历程的年龄可顺延；3.有正确的政治立场和政治态度，在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央维持高度一致；4.自觉践行社会主义核心价值观，爱党爱国，有理想抱负和家国情怀，甘于为国家和人民服务奉献；5.在校期间能顺利完成各学科学习任务，学习成绩优良，如期获得国家承认的相应学历、学位证书；6.博士和硕士研究生本科就读院校须为第二批次录取及以上（不含成人、自考本科）；7.道德品行好，作风踏实，组织纪律观念强，诚实诚信，勤勤恳恳，有较好的人际交流和语言文字表达能力；8.具备正常履行职责的身体条件和心理素质；9.考试报名者获得应届学历学位须符合考试报名职位需要，所学专业认定以应届学历毕业证书为准，学位证书不作为断定专业的依据；10.拥有招录单位需要的其他资格条件；11.法律法规规定的其他条件。12.拥有下列条件之一的同等条件下优先选调：（1）中共党员（含中共预备党员）；（2）在选调高校就读期间，担任校院系团委书记、副书记、部长、副部长，党、团支部书记、副书记，校院系学生会主席、副主席、部长、副部长，班长、副班长，与校社团负责人，且任职时间连续满1年以上（以聘书或任职文件为准）；（3）在选调高校就读期间，获得院（系）及以上出色学生、三好学生，出色学生干部，出色毕业生，出色党、团干部，出色党、团员等称号或获得国家奖学金，省部级奖学金，校级二等及以上奖学金；（4）具备参军入伍历程。宁夏大学、宁夏医科大学、北方民族大学、宁夏师范学院4所高校应届毕业生需要拥有上述四个条件之一。（二）下列职员不能考试报名：1.因犯罪受过刑事处罚的；2.违纪违法或涉嫌违纪违法正在同意有关机关调查尚未作出结论的；3.被开除中共党籍的；4.被开除公职的；5.公务员和参照公务员法管理的机关（单位）员工被辞退未满5年的；6.被依法列为失信联合惩戒对象的；7.在各级公务员招考中被认定有舞弊等紧急违反录用纪律行为的；8.已被各级党政机关、企事业单位录（聘）用为正式员工的；9.在校期间有违法违纪违规行为、学术不端和道德品行存在问题的；10.在校或者工作期间受过处分的，与延长学制毕业的；11.现役军人；12.考试报名者不能考试报名录用后即构成公务员法第七十四条第一款所列回避情形的职位，也不能考试报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系与近姻亲关系的职员担任领导成员的用人单位的职位；13.有法律法规及有关政策规定不能录用为公务员的其他情形的。本次招录中应届毕业生须于2024年7月31日之前毕业并获得国家承认的相应学历、学位证书；博士研究生获得相应学历、学位证书时间放宽到2024年12月31日。职位需要的其他资格条件（如政治面貌、资格证书等）截止时间为2023年11月13日。3、招录程序（一）组织推荐符合考试报名条件的考试报名者，认真阅读通知和《职位表》后，如实、准确填写《2024年宁夏招录选调生报名登记表》（附件3，以下简称《报名登记表》）（一式两份），向所在院系党组织提出申请；院系党组织对照考试报名资格条件审核签署建议并加盖党组织印章送交学校党委组织部（或学生处、就业指导服务中心）审核；学校党委组织部（或学生处、就业指导服务中心）会同院系党组织对申请人资格条件进行审核，并签署审核建议、加盖印章。经审核盖章的《报名登记表》请考生妥善保管，在资格复审时用。（二）在线报名和资格初审符合考试报名条件的考试报名者通过组织推荐后，可于2023年11月13日9:00至11月23日18:00登录宁夏人事考试中心网（http://www.nxpta.com）提交考试报名申请，上传经学校推荐、审核盖章的《报名登记表》及《教育部学籍在线验证报告》照片或扫描件进行报名。资格初审工作依据考试报名者所报职位，由招录单位和各地级市党委组织部负责。考试报名者可于提交考试报名申请2个工作日后，登录报名入口查看资格初审结果（在最后1个报名日报名的考试报名者应在当天准时查看初审结果）。各职位报名状况将在报名阶段天天上午10:00在宁夏人事考试中心网公布，供考试报名者参考。资格初审合格者，方可参加考试。资格初审通过后不能更改考试报名职位。资格审察贯穿考录工作全过程，一旦发现不符合考试报名资格条件的，立即取消考试录用资格。笔试开考比率（职位有效报名人数与招录名额之比）一般为5: 1。部分专业性较强、生源较少的职位笔试开考比率可降至3:1。达不到笔试开考比率的职位，降低招录名额或取消招录计划。招录计划取消的，考试报名该职位的考生可改报其他符合条件的职位。（三）考试本次招录考试包括笔试和面试，满分各150分，由宁夏区委组织部统一组织。1.笔试。笔试科目为《综合能力测试》（含《申论》），采取闭卷方法进行，主要测查考生政治素质、专业素养和综合剖析能力等。依据笔试状况划定合格分数线，笔试成绩低于合格分数线的，不列入选调范围。笔试计划在北京、上海、武汉、厦门、西安、成都、银川分别设置考试知识点（具体考试知识点依据考生报名状况确定），考生在考试报名时可自主选择，同一时间开考。具体时间、地址以准考证为准（登录宁夏人事考试中心网在线打印，打印日期段在宁夏人事考试中心网公布，请考生准时关注）。2.面试。面试在银川设置考区（具体时间和地址另行公告），主要测查考生综合剖析能力、组织协调能力、信息获得能力和解决问题能力等。笔试结束后，按各招录职位面试人数与招录名额3:1的比率确定面试人选（招录名额为3名及以上的职位，根据2:1的比率确定），部分生源少的职位可适合减少面试开考比率。依据面试状况划定面试合格分数线，考试报名者面试成绩须达到合格分数线以上。因舍弃面试资格出现的空缺名额，在同一招录职位笔试成绩合格分数线以上职员中由高分到低分依次递补。笔试、面试成绩在宁夏人事考试中心网公布。（四）职位确定和体检1.职位确定笔试、面试结束后，依据考试总成绩，在同一职位内按高分到低分的顺序，以1:1比率确定体检职员名单。如考试总成绩相同，按笔试成绩由高分到低分的顺序确定；如笔试成绩也相同，则按《申论》成绩由高分到低分的顺序确定。合并职位体检职员确定后，由各地级市党委组织部在同一招录职位内，结合考试成绩、专业专长和工作需要等统筹进行“二次职位分配”。因考生舍弃“二次职位分配”导致的空缺名额，在同一职位内，根据考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。考试总成绩＝笔试成绩×50％＋面试成绩×50％考试总成绩根据四舍五入原则，保留小数点后两位数。2.体检、体能评测职位确定后即组织体检，在宁夏区内指定的医疗机构进行，成本由宁夏区委组织部承担。体检标准严格实行《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）。公安系统职位、食品检验监管职位实行《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）和《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部发〔2010〕82号）。考试报名公安系统职位的体检合格职员还须进行体能评测，体能评测根据公安机关录用人民警察体能评测项目和标准有关规定（附件5）实行。体能评测不合格的，征得本人赞同后，进入调剂递补环节。（五）考察和资格复审体检、体能评测合格职员确定为考察对象。考察的内容和标准根据《公务员录用考察方法（试行）》（中组发〔2021〕11号）和《宁夏回族自治区公务员录用考察工作推行方法》（宁组发〔2015〕44号）等规定实行，重点知道考生在校期间的思想政治表现、学习成绩和遵纪守法等状况。考察时同步对考生进行资格复审，考生需提供身份证、学历学位证书、教育部学籍在线验证报告等原件、复印件，或者本院校出具的可以如期获得学历学位证书等证明材料。（六）调剂和递补因自愿舍弃或未通过体检、体能评测、考察等环节导致的空缺职位，按同一招录职位、相同种类招录专业、学历层次等顺序，依据考试总成绩由高分到低分依次调剂递补，并组织拓展体检、体能评测、考察和资格复审。如按上述调剂递补方法，专业、学历等方面仍难以满足职位需要，由宁夏区委组织部依据实质，另行确定调剂递补方法。（七）公示、录用依据考察结果确定拟录用职员名单，在宁夏人事考试中心网进行公示，公示期为5个工作日。公示期内发现不符合招录资格条件或存在影响录用问题的，取消录用资格，不再递补。公示无异议者，确定为2024年宁夏选调生录用对象，下发录用文件。倡导诚信考试报名，维护选调工作的严肃性，拟录用职员如舍弃选调，记入公务员录用考试诚信档案库。4、招录政策（一）选调生正式录用后为公务员或参照公务员法管理的机关（单位）员工，根据《中华人民共和国公务员法》和《宁夏回族自治区选调生工作方法》管理，试用期一年。试用期满考核合格的，予以任职定级和公务员登记；不合格的，取消录用资格。（二）根据中组部《关于进一步加大和改进选调生工作的建议》（组通字〔2018〕17号）精神，选调生录用后或试用期满后到基层训练2年。其中，区直机关录用的选调生先派驻到村任职1年，再到对口的县（市、区）、乡镇（街道）训练1年；市级及以下机关录用的选调生派驻到村任职2年。派驻期间可享受乡镇工作补贴。（三）选调生在村任职期间不能借调或交流到上级机关工作。选调到县（市、区）、乡镇（街道）机关工作的，经地级市党委组织部批准，可以参加县（市、区）、乡镇（街道）集中性工作，每年低于3个月；选调到区直机关工作的，所在单位不能提前召回，经宁夏区委组织部批准可参与派出单位集中性工作，每年低于3个月。（四）选调生职务职级晋升根据有关规定实行。研究生学历的选调生在乡镇（街道）、村工作满2年（含试用期）、德才表现突出、工作需要的，在区直机关、市、县（区）领导职数范围内可依据《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定，破格提拔用，博士研究生安排副处级领导职务，硕士研究生安排正科级领导职务。（五）根据管理权限新录用选调生须与各市、县（区）党委组织部和区直录用单位签订最低服务5年的协议，不签订协议者将不予录用。选调生实行国家统一规定的薪资规范，对博士、硕士选调生分别给予7万元和3万元一次性安家费。录用到乡镇工作的，可根据有关规定享受乡镇工作补贴，对直接录用到乡镇（街道）并工作满3年的博士、硕士选调生，再给予3万元基层工作补贴。（六）对训练期（含试用期）满后留在县（区）继续工作的选调生，纳入当地后备干部管理。（七）区直部门（单位）新录用选调生，其档案由区直部门（单位）管理。地级市及以下机关的新录用选调生，其档案由地级市党委组织部统一审核后，转递到选调生工作单位所在市、县（区）党委组织部管理。5、其他事情（一）本次选调生招录不收取任何成本，不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训机构。现在社会上出现的假借公务员考试命题组、考试教程编委会、公务员主管部门授权的专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、互联网学习卡等，均与本次招录无关。请广大考试报名者提升警惕，防止被误导干扰，谨慎防范上当被骗。（二）凡本通知未尽事宜，由宁夏区委组织部负责讲解。政策咨询电话：宁夏区委组织部：0951-6669379 6669312电子邮箱：zzbgwy2c@163.com各招录机关联系电话详见《职位表》。技术咨询电话：400-001-0370同意政策咨询和技术咨询时间为报名期间上午8:30-12:00，下午14:00-18:00。附件：1.2024年宁夏招录选调生高校名单.docx2.2024年宁夏招录选调生职位表.xlsx3.2024年宁夏招录选调生报名登记表.doc4.2024年宁夏招录选调生职位专业指导目录.xlsx5.公安机关录用人民警察体能评测项目和标准（暂行）.docx中共宁夏区委组织部2023年11月6日