• 事业单位有几种分类招聘信息

事业单位的招聘有多种分类方式，具体分类方式及招聘种类如下：

1. 按招聘岗位不同，可分为管理岗位、工勤技能岗位、专业技术岗位。管理岗位的招聘主要针对单位的管理人员，工勤技能岗位的招聘主要针对单位的技术工人，从事技能工作；专业技术岗位的招聘主要针对单位的专业技术人员，如教师、医生等。

2. 按招聘主体不同，可分为事业单位单独招聘、事业单位和国企联合招聘、事业单位和公务员联合招聘等。

3. 按招聘考试次数不同，可分为“统考”和非统考。目前，事业单位的招聘考试大多加入了统考，统考是指由各地方人事考试院统一组织的招录考试。非统考则是由各用人单位的人事部门自行组织的招聘考试，比如各个单位可能会有自主招聘的机会。

总的来说，事业单位的招聘方式多种多样，具体情况需根据不同的岗位、招聘主体和招考次数来分析。建议根据自身需求来选择合适的招聘方式。

事业单位招聘的网址有很多，主要包括全国事业单位招聘网和各地人力资源和社会保障局官方网站。

全国事业单位招聘网是一个为各级党政机关、事业单位招聘考试提供招考信息发布、招录流程指导、在线报名、在线缴费、打印准考证、考试成绩查询等服务的平台。

另外，各省市的招考公告一般都在各地的政府人力资源和社会保障网站发布，也会在一些大型招聘网站或APP比如前程无忧，智联招聘，猎聘网等，或者在一些微信微博等社交媒体平台上找到相关信息。

另外，事业单位的招聘和考试情况会根据地区和单位的不同而有所差异，建议关注官方招考公告，以获取最准确的信息。